Samen met de betrokken partners, het team, relevante organisaties en
bewoners in Haarlem zorg je voor de realisatie van de stadsbrede uitrol
van BUUV. Je bent de verbindende factor tussen gemeente en partners in
de stad en je draagt zorg voor een goede afstemming. Met het nieuw
gevormde team verzorg je op innovatieve wijze de dagelijkse operatie van
de BUUV marktplaats en zorg je voor een verrijking van de methodiek. Je
onderhoudt bestaande samenwerkingsverbanden en gaat nieuwe aan om de
BUUV marktplaats in Haarlem verder te laten groeien. Je bent het
aanspreekpunt voor de leden van het BUUV team, waarin professionals en
vrijwilligers samenwerken. Als leidinggevende inspireer je en motiveer
je de teamleden en ben je betrokken bij hun persoonlijke ontwikkeling.
Je organiseert en geeft invulling aan (deels bestaande) overlegplatforms
met partners en bewoners. Je regelt (samen met de verantwoordelijken
binnen de gemeente en partners) de benodigde ondersteunende middelen
voor het team op onderwerpen als personeelszaken, ICT, huisvesting en
financiën. Als teamleider van BUUV Haarlem stem je af met BUUV NL
en borg je de gezamenlijke ontwikkelingen van de (digitale) marktplaats
en methodiek.
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde relevante opleiding op minimaal HBO niveau, aangevuld met aantoonbare leidinggevende werkervaring. Je hebt affiniteit met het sociaal domein en je bent op de hoogte van de landelijke ontwikkelingen. Je hebt een moderne visie op de samenleving. Je schakelt gemakkelijk tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau en je vertaalt conceptuele plannen naar concrete scenario’s en activiteiten voor het team. Met enthousiasme en creativiteit kun je groepen medewerkers motiveren en aansturen. Als persoon ben je sensitief, initiatiefrijk en stressbestendig. Helder communiceren is je tweede natuur, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt oog voor de relaties tussen de diverse partijen, je beschikt over een politieke antenne en van nature zoek je verbinding. Verder heb je ervaring in voorlichtings- en onderzoeksactiviteiten en ben je vaardig met internet / sociale media.
Arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 53.999,- bruto per jaar (schaal 10) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (inclusief 8% vakantietoeslag, 6% eindejaarsuitkering en 1,5% levensloopbijdrage). De gemeente Haarlem biedt een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
Het betreft een tijdelijke functie tot 1 januari 2016 voor 24 uur per week!
Contactinformatie
Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 15 augustus 2014 door middel van het online sollicitatieformulier op onze website: http://werkenbij.haarlem.nl/vacatures/.
Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan Mirjam van Looij, adviseur Werving en Selectie op tel.nr. 023-5114518 of mahlooij@haarlem.nl.
Vragen betreffende de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
Over Gemeente Haarlem
Haarlem is een trotse, levendige stad met meer dan 150.000 inwoners. Zij wonen, werken, winkelen en recreëren in een omgeving die een boeiende mix is van historie en dynamische bedrijvigheid. Wie deze stad met een spilfunctie in de regio wil bedienen, heeft lef, is ondernemend en op zoek naar nieuwe mogelijkheden. Mensen die dat willen en kunnen, krijgen in Haarlem volop de ruimte om inhoudelijk te sturen en zichzelf te ontwikkelen.
De gemeente Haarlem heeft de voorbereiding op de door de raad vastgestelde nieuwe basisinfrastructuur voor de veranderingen binnen het Sociaal Domein enige jaren geleden gestart. Een van de projecten onder regie van de gemeente Haarlem is BUUV. BUUV is een buurtmarktplaats voor vrijwillige inzet die de gemeente Haarlem samen met bewoners en achttien maatschappelijke partners in november 2010 is gestart. Een samengesteld team van professionals en vrijwilligers ondersteunt de deelnemers bij het realiseren van matches op de marktplaats. Vanuit Dock, Kontext, Haarlem Effect, Vrijwilligerscentrale, MEE, Zorgbalans, Roads, RIBW/KAM en Viva thuiszorg worden er sociaal makelaars en een vrijwilligerscoördinator verbonden aan BUUV. BUUV heeft inmiddels ook landelijke bekendheid gekregen via de VNG en het Ministerie VWS als‘best practice’ in het Sociaal Domein. Andere gemeenten doen ook mee aan BUUV: bv Zaanstad, IJmond, Amsterdam-Zuid en Oost en de Oude IJsselstreek. Het kwaliteitsinstituut KING heeft Zaanstad en Haarlem afgelopen jaar beloond met de ‘best gejat’ prijs voor BUUV.
Solliciteren
Sollicitaties ontvangen wij graag via onze sollicitatiepagina .
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde relevante opleiding op minimaal HBO niveau, aangevuld met aantoonbare leidinggevende werkervaring. Je hebt affiniteit met het sociaal domein en je bent op de hoogte van de landelijke ontwikkelingen. Je hebt een moderne visie op de samenleving. Je schakelt gemakkelijk tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau en je vertaalt conceptuele plannen naar concrete scenario’s en activiteiten voor het team. Met enthousiasme en creativiteit kun je groepen medewerkers motiveren en aansturen. Als persoon ben je sensitief, initiatiefrijk en stressbestendig. Helder communiceren is je tweede natuur, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt oog voor de relaties tussen de diverse partijen, je beschikt over een politieke antenne en van nature zoek je verbinding. Verder heb je ervaring in voorlichtings- en onderzoeksactiviteiten en ben je vaardig met internet / sociale media.
Arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 53.999,- bruto per jaar (schaal 10) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (inclusief 8% vakantietoeslag, 6% eindejaarsuitkering en 1,5% levensloopbijdrage). De gemeente Haarlem biedt een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
Het betreft een tijdelijke functie tot 1 januari 2016 voor 24 uur per week!
Contactinformatie
Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 15 augustus 2014 door middel van het online sollicitatieformulier op onze website: http://werkenbij.haarlem.nl/vacatures/.
Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan Mirjam van Looij, adviseur Werving en Selectie op tel.nr. 023-5114518 of mahlooij@haarlem.nl.
Vragen betreffende de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
Over Gemeente Haarlem
Haarlem is een trotse, levendige stad met meer dan 150.000 inwoners. Zij wonen, werken, winkelen en recreëren in een omgeving die een boeiende mix is van historie en dynamische bedrijvigheid. Wie deze stad met een spilfunctie in de regio wil bedienen, heeft lef, is ondernemend en op zoek naar nieuwe mogelijkheden. Mensen die dat willen en kunnen, krijgen in Haarlem volop de ruimte om inhoudelijk te sturen en zichzelf te ontwikkelen.
De gemeente Haarlem heeft de voorbereiding op de door de raad vastgestelde nieuwe basisinfrastructuur voor de veranderingen binnen het Sociaal Domein enige jaren geleden gestart. Een van de projecten onder regie van de gemeente Haarlem is BUUV. BUUV is een buurtmarktplaats voor vrijwillige inzet die de gemeente Haarlem samen met bewoners en achttien maatschappelijke partners in november 2010 is gestart. Een samengesteld team van professionals en vrijwilligers ondersteunt de deelnemers bij het realiseren van matches op de marktplaats. Vanuit Dock, Kontext, Haarlem Effect, Vrijwilligerscentrale, MEE, Zorgbalans, Roads, RIBW/KAM en Viva thuiszorg worden er sociaal makelaars en een vrijwilligerscoördinator verbonden aan BUUV. BUUV heeft inmiddels ook landelijke bekendheid gekregen via de VNG en het Ministerie VWS als‘best practice’ in het Sociaal Domein. Andere gemeenten doen ook mee aan BUUV: bv Zaanstad, IJmond, Amsterdam-Zuid en Oost en de Oude IJsselstreek. Het kwaliteitsinstituut KING heeft Zaanstad en Haarlem afgelopen jaar beloond met de ‘best gejat’ prijs voor BUUV.
Solliciteren
Sollicitaties ontvangen wij graag via onze sollicitatiepagina .