Quantcast
Channel: Vacatures op Gemeentebanen
Viewing all articles
Browse latest Browse all 10780

Teamleider Beleid & Ontwikkeling - Gemeente Binnenmaas

$
0
0

Teamleider Beleid & Ontwikkeling (36 uur per week, schaal 12) 

Jouw rol
Met je team ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en ondersteunen van het gemeentelijk beleid in brede zin. Van economisch beleid, ruimtelijke ordening tot welzijn. Van beleid voor jongeren en onderwijs tot beleid voor ouderen. Met ogen en oren midden in de maatschappij, en in nauwe verbinding met politiek en maatschappelijk veld, nemen jullie initiatieven voor beleid, werken concrete plannen uit, of helpen mee met het realiseren daarvan. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van je mensen en realiseert de gewenste resultaten. Je bent in staat om het gemeentelijk MT te adviseren en weet de juiste verbindingen te leggen met de relevante stakeholders in je omgeving. Het team maakt samen met het team Openbare Werken en de buitendienst deel uit van de afdeling Ruimte en Samenleving.

Wie zijn wij?
Binnenmaas bestaat uit 6 vitale dorpen in de Hoekse Waard. We ervaren een mooie balans tussen de prachtige omgeving, het landelijke, met de energie en inspiratie aan de rand van de grootstedelijke regio's Drechtsteden en Rijnmond. De uitdaging ligt telkens in het vinden van een gewogen evenwicht tussen de sociaal/maatschappelijke, economische en ecologische belangen. Zoals bij veel gemeenten staat een aantal grote uitdagende projecten in de steigers en moet beleid worden geïmplementeerd. Denk aan de ontwikkelingen binnen het sociaal domein, maar ook de ruimtelijke opgaven waar de gemeente voor staat. Het nieuwe coalitieakkoord vraagt vele uitdagingen voor onze gemeente om mee aan de slag te gaan. 

Wie zoeken we?
• Op basis van inhoud en verbinding weet je het team te inspireren en te laten groeien.
• Je bent aantoonbaar in staat resultaten te boeken in een complexe omgeving, waarin (politieke) belangen van diverse stakeholders op een goede manier bediend moeten worden.
• Je bent een geboren samenwerker: positief, met een gezonde dosis sensitiviteit, creativiteit, een politieke antenne en hart voor de publieke zaak. Academisch werk- en denkniveau, bijvoorbeeld met een bestuurskundige achtergrond. 

Wat bieden we?
• De mogelijkheden een stempel te drukken op de ontwikkelingen in onze Gemeente. We zijn groot genoeg om professioneel te werken en klein genoeg om daadwerkelijk impact te hebben en met je team beweging te veroorzaken.
• Stevige uitdagingen en op veel gebieden de mogelijkheid veel te leren en te groeien, samen met je collega’s: een divers, ambitieus en inspirerend team van circa 17 professionals uit de diverse vakgebieden.
• Veel vrijheid en bijbehorende verantwoordelijkheid om resultaten te boeken op jouw manier. We zoeken juist ook iemand die niet per se gebaande paden wil volgen, maar een eigen koers wil varen. Creatief en inspirerend.
• Werken binnen een gemeentelijke organisatie met aandacht voor de menselijke maat: open, toegankelijk en bij elkaar betrokken. Samen gaan voor een prachtig Binnenmaas waar bewoners, bedrijven en de natuur kunnen floreren.
• Een uitstekend totaalpakket arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de Gemeentelijke cao schaal 12, maximaal € 70.696,- bruto bij 36 urige werkweek, inclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.

Interesse?
Kijk voor meer informatie over onze organisatie en de Gemeente op www.binnenmaas.nl. Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Martine Stouten, afdelingshoofd, of Nicole Bezemer, personeelsadviseur. Beiden bereikbaar via 078 – 676 44 33. 

We zien je sollicitatie (motivatie en CV) graag vóór 19 september 2014 tegemoet via de link:

Klik hier voor het sollicitatieformulier!

We kijken uit naar je reactie!?

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Beleid & Ontwikkeling, leidinggevend, beleid, ontwikkeling, teamleiding.


Viewing all articles
Browse latest Browse all 10780