Medewerker Inkoop - Gemeente Loon op Zand

In onze gemeente is het rustig en prettig wonen, met alle gemakken van de grote stad dichtbij. Onze gemeente - met 23.000 inwoners - bestaat uit de kernen Loon op Zand, Kaatsheuvel en De Moer. Een groot gedeelte van het Nationaal park ‘De Loonse en Drunense Duinen’ valt binnen onze gemeente-grenzen. Het attractiepark‘De Efteling’ in Kaatsheuvel is wereldwijd bekend.

We zijn een actieve gemeente met veel ambitie. Onze 150 medewerkers werken daar samen hard aan. We dagen medewerkers uit om hun steentje bij te dragen. Ze krijgen daar veelzijdig werk, korte communicatielijnen en zelfstandigheid voor terug. We kiezen niet voor niets voor de volgende kernwaarden: resultaatgerichtheid, servicegerichtheid, omgevingsbewustzijn en zelfstandigheid.

Door het vertrek van de huidige medewerker is er een functie van :

Je begeleidt  alle belangrijke inkoop- en aanbestedingsprocessen (o.a. Europese aanbesteding).

Je houdt het gemeentelijke inkoop- en aanbestedingsbeleid actueel en stelt wijzigigingen op wanneer noodzakelijk. Je  implementeert  het inkoopbeleid in de gemeentelijke organisatie en bewaakt de toepassing ervan.  Je analyseert het inkoopbeleid, signaleert kansen om scherper en efficiënter in te kopen en vertaalt die inzichten naar de inkoopstrategie. Je verzorgt het leveranciersmanagement op basis van prestatiemetingen en contractuele prestatie-indicatoren. De komende  jaren voorzien wij dat er een nadruk ligt op contractbeheer vanuit de 3 Transiies.

Ook heb je een adviserende rol binnen projectteams voor inkoop  en het selecteren en contracteren van diverse  leveranciers

Je maakt periodiek rapportages over geplande en gerealiseerde inkoopactiviteiten, het behalen van de inkoopdoelstellingen en de gerealiseerde besparingen

Je levert een actieve bijdrage in de vertegenwoordiging in regionale inkoop samenwerking.  

Je hebt een HBO werk- en denkniveau (vb.  afgeronde HEAO-opleiding). Aanvulling met een vakopleiding NEVI-1 en 2 is een pre. Ervaring als inkoper, liefst bij een gemeente,  is noodzakelijk.  Je kunt goed onderhandelen.  Je advies vaardigheden zijn uitstekend.  Relatiebeheer is op jouw lijf geschreven . Dat je goed kunt plannen en organiseren spreekt voor zich.

De functie is gewaardeerd op niveau 10 (maximaal € 3935,- bruto per maand bij 36 uur). Onze organisatie heeft gunstige arbeidsvoorwaarden zoals variabele werktijden, goed pensioen en eindejaarsuitkering. Wij kennen geen vergoeding voor woon- werkverkeer.

Bel met Ferdinand van der Veen, afdelingshoofd Financien, Belastingen en Informatievoorziening (telefoon 06-27500995). Je brief en c.v. stuur je per email aan Hans Onrust, adviseur P&O (h.onrust@loonopzand.nl) .  Een assessment-onderzoek maakt onderdeel uit  van de procedure.

De reactietermijn sluit op 14  december  2014.

Deze vacature publiceren we tegelijkertijd in- en extern.

Acquisitie stellen wij niet op prijs.