Bij de gemeente Epe, op de afdeling Samenleving eenheid Leefbaar en Veilig komt per 1 januari 2015 de functie vacant van:
Beleidsontwikkelaar Leefbaar en Veilig
(32-36 uur per week)
ALGEMEEN
Voor het team Leefbaar en Veilig van de afdeling Samenleving zijn wij op zoek naar een enthousiaste en ervaren beleidsontwikkelaar die vorm en inhoud weet te geven aan de diverse ontwikkelopdrachten binnen het sociale domein. Daar waar het team Participatie binnen de afdeling Samenleving zich richt op de ontwikkeling en uitvoering van de 3D’s ligt de nadruk voor het team LenV op de beleidsontwikkeling op het gebied van Welzijn, Kunst, Cultuur, Onderwijs, Sport en Veiligheid. Een groot deel van de activiteiten die hieruit voortkomen worden door organisaties binnen de gemeente Epe uitgevoerd. Als beleidsontwikkelaar binnen dit team ben je zowel procesmatig als vakinhoudelijk adviseur voor het management en het bestuur. Je geeft vorm aan het integrale beleid op de toegewezen beleidsvelden en betrekt hierbij waar nodig ook op een interactieve wijze de partners. Je hebt een affiniteit met de beleidsontwikkeling 3D’s en bent ook in staat om indien nodig ook binnen dit beleidsveld projecten uit te voeren.
JE PROFIEL
We verwachten dat je een afgeronde opleiding op HBO-niveau hebt en 3 tot 4 jaar werkervaring hebt als beleidsadviseur, bij voorkeur binnen een gemeente. Ervaring als projectleider en met interactieve beleidsontwikkeling zijn een pré. Je bent goed in mondelinge en schriftelijke communicatie, hebt een goed ontwikkelde politieke sensitiviteit, je bent initiatiefrijk en hebt een extern gerichte blik. Je komt goed tot je recht in een zakelijke omgeving waarbij ruimte is voor eigen verantwoordelijkheid en initiatief.
TAKEN/VERANTWOORDELIJKHEDEN
Je bent verantwoordelijk voor de integratie en uitvoering van het wijk- en buurtgericht werken binnen de gemeente Epe vanuit sociaal en fysiek oogpunt. Je bent verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de sociale wijkteams en de multidisciplinaire teams binnen de diverse kernen. Daarnaast lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van het basisvoorzieningenniveau binnen de gemeente Epe. Je stelt zelfstandig adviezen voor college en raad op en levert een bijdrage aan de adviezen van collega’s. Daarnaast ben je breed inzetbaar binnen het team voor taken op het gebied van leefbaarheid en sport.
ONS AANBOD
Wij bieden een boeiende functie met een maximaal salaris van € 3.935,00 (Max. schaal 10) bruto per maand bij een volledig dienstverband. Hiernaast gelden goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof en studiemogelijkheden.
INTERESSE
Stuur dan je digitale sollicitatie o.v.v. vacaturenummer 2014-20 vóór 8 januari 2015 naar sollicitatie@epe.nl . Voor aanvullende informatie kun je contact opnemen met de heer D.K. van der Velde : 140578 afdelingsmanager Samenleving.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat een interne kandidaat voor.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.