Haarlemmermeer is een van de grootste gemeenten in Nederland met 144.000 inwoners. 18.500 hectare land, opgebouwd uit 26 kernen levert een gebied vol spannende contrasten op. We hebben weidse landschappen en boerenland en indrukwekkende stedelijke architectuur en hightech multinationals. En niet te vergeten Schiphol. We zijn een jonge gemeente, maar hebben tegelijk een rijke historie, onder andere terug te vinden in de Stelling van Amsterdam en een aantal 19e eeuwse gemalen.
Haarlemmermeer is volop in ontwikkeling. Het is een dynamische plek waar mensen graag willen wonen, werken en recreëren. Het is hier groen en stads tegelijk.
Het bouwen aan Haarlemmermeer en het managen van onze organisatie vraagt om gedrevenheid. Heb jij dat, in combinatie met resultaatgerichtheid, dan pas je goed bij ons. En bij onze ambitie om een van de beste servicegemeenten van Nederland te worden. Daar hebben we professionele mensen bij nodig, die midden in de maatschappij staan. We bieden je alle kansen om je breed te ontwikkelen, hebben interessante arbeidsvoorwaarden en bieden iedere dag een andere werkvloer.
De functie
De gemeente Haarlemmermeer, prachtig hart van de Randstad, is in oppervlakte een van de grootste gemeenten van Nederland. Met Schiphol op haar grondgebied, 8.000 veelal internationale bedrijven met meer dan 120.000 werknemers en 144.000 inwoners is Haarlemmermeer een plek waar mensen werken, wonen en recreëren. Er wordt de komende jaren enorm geïnvesteerd in grootschalige ruimtelijke ontwikkelingen. Juist deze grote uitdaging boeit en bindt de mensen binnen deze gemeente. Een paar bekende voorbeelden zijn het Park 21 en de omlegging van de A9, nabij Badhoevedorp.
Daarnaast wordt gewerkt aan de ontwikkeling van duurzame bedrijventerreinen. Een voorbeeld hiervan is Schiphol Trade Park waar wordt gewerkt aan innovatieve logistiek. Vervoer door lucht, over water, spoor en weg wordt hier gecombineerd en leidt tot een ongestoorde en dus snelle verbinding tussen Amsterdam, Schiphol en de Randstad. Voor meer informatie over onze projecten zie onze website onder Wonen en bouwen / projecten (http://haarlemmermeergemeente.nl/taak/projecten).
Participatie dwars door de organisatie
Het nieuwe college heeft participatie benoemd tot een van de topprioriteiten. Er wordt een plan van aanpak participatie gemaakt en er wordt een aantal pilots uitgevoerd. Om dit duidelijk vorm te geven is een kwartiermaker participatie aangesteld. Hij zal in een team van professionals de participatie verder ontwikkelen. Ook zal dit team aanjager zijn voor de cultuurverandering binnen de organisatie.
Er zijn diverse grootschalige trajecten doorlopen. Zo is er reeds een convenant met dorps- en wijkraden en een strategische verkenning gemaakt. Daarnaast is er geëxperimenteerd met nieuwe vormen van participatie (e-participatie, reguliere participatie overleggen en recentelijk het participatiepanel). Het onderwerp zelf staat ook niet los van ontwikkelingen die al zijn ingezet. Denk aan de Organisatiekoers, waarbij het werken vanuit de leefwereld van onze inwoners en ondernemers centraal staat, en het traject Huis van Haarlemmermeer, waarbij onze manier van werken wezenlijk anders en veel meer plaats- en tijdonafhankelijk zal worden. Meer gebiedsgericht werken (ook íén het gebied) zal daardoor mogelijk worden.
Het college heeft duidelijke ideeën over waar het met participatie naartoe moet. Zo is de participatie door (en met) ondernemers een belangrijk aandachtspunt in het collegeprogramma. Dat raakt ook aan de dienstverlening die de gemeente biedt.
Je profiel
Als programmasecretaris participatie ondersteun je de kwartiermaker bij de realisatie van het verandertraject en de realisatie van een ‘Participatie-academie'. Voor de verschillende deelprojecten zorg je voor het proces van ambtelijke afstemming. Je maakt notities en (voortgangs)rapportages en je zorgt dat de samenwerking intern op snelheid blijft en tot de afgesproken resultaten en producten leidt. Je signaleert knelpunten en coördineert de oplossing ervan. Je stuurt actief op de organisatie van bestaande overleggen. Je belegt deze, bereidt ze voor, stelt acties op en bewaakt deze. Kortom je bent een zeer pro-actieve spin in het web en een rechterhand voor de kwartiermaker.
Functie-eisen
- WO werk- en denkniveau;
- Je hebt enkele jaren ervaring met politieke processen en bent in staat om complexe onderwerpen te ontwarren en beheersbaar te maken;
- Je beschikt over goede politieke sensitiviteit en hebt ervaring met het omgaan met ambtelijke top;
- Je hebt kennis van de bestuurlijke verhoudingen en besluitvormingsprocessen;
- Zeer goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift;
- Je bent een stevige sparringpartner voor de senior projectmanagers/programmamanagers;
- Je kunt eenduidig de bedrijfsvoering bewaken (budgets, kredieten, workflow);
- Je kunt zelfstandig werkplannen, offerte-uitvragen en opdrachten opstellen;
- Je bent ondernemend en pro-actief.
Ons aanbod
Herken je jezelf in bovenstaande omschrijving? Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv, waarin je aangeeft wat jouw drive is, wat jou inspireert in deze functie en waarom we juist jou nodig hebben om deze functie tot een succes te maken.
De functie is ingeschaald in schaal 11, maximaal€4583,00 obv 36-urige werkweek . Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst. De sluitingsdatum voor deze vacature is 30 juni 2015.
Contact Informatie
Klik HIER om direct te solliciteren.
Nadere informatie over deze vacature op te vragen bij Gemeente Haarlemmermeer, 06-38062845, 06-13964951.