Lansingerland is een dynamische gemeente in het hart van de regio Rotterdam, bestaande uit de kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk. De gemeente kenmerkt zich door mooie woonwijken en goede voorzieningen zoals winkels, scholen, sportaccommodaties en recreatiemogelijkheden en een rijk verenigingsleven. Gemeenschapszin, ondernemerschap en duurzaamheid bepalen daarbij onze identiteit. Lansingerland is als Greenport hèt kenniscentrum voor high tech agrobusiness en ontwikkelt zich steeds meer als logistiek centrum. Ruim 260 hectaren zijn gereserveerd voor innovatieve en recreatieve bedrijven (meer dan in buurstad Rotterdam). De gemeente Lansingerland heeft ruim 57.000 inwoners. De komende tijd staan wij voor grote uitdagingen, zoals het vormgeven van de decentralisaties van het sociale domein en kansen creëren en benutten in de ontwikkeling van de woningbouw en de verkoop van bedrijventerreinen. Wij zoeken voor onze afdeling Vergunningverlening en Handhaving een
Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA)
Klantgerichte collega met natuurlijk overwicht
(totaal 36 uur)
Waar kom je te werken?
Je komt te werken op een afdeling waar we de taken innovatief en resultaatgericht oppakken. De onderwerpen van deze afdeling liggen op het gebied van de gemeentewet, openbare orde, veiligheid, Wabo, de APV, bijzondere wetten, marktzaken en milieu, klimaat en duurzaamheid. De afdeling bestaat uit twee teams: het team Omgevingsvergunning Toezicht en Handhaving en het team Veiligheid en APV. In de teams werken zowel beleidsadviseurs, juridisch adviseurs als uitvoerende medewerkers zoals boa’s.
Wat ga je doen?
- Je houdt gebiedsgericht toezicht gericht op o.a. APV overtredingen (overlast van honden, fietsen op de stoep of het voetgangersgebied) en je treedt repressief op bij overtredingen.
- Je houdt je bezig met de behandeling en afhandeling van meldingen die binnenkomen met betrekking tot overlast in de openbare ruimte.
- Je houdt je bezig met de handhaving van parkeerovertredingen.
- Je wordt ingezet ter begeleiding van speciale evenementen, zoals de kermis, Koninginnedag, oud & nieuw, etc.
Wie ben je?
- Je beschikt over werkervaring als BOA of algemeen opsporingsambtenaar
- Je bent bij voorkeur opgeleid als BOA in domein 1, bekend met de Drank & horecawet en hebt certificaten als verkeersregelaar en EHBO.
- Je bent stressbestendig en klantgericht. Met je houding en uitstraling ben je het visitekaartje van de gemeente.
- Je bent communicatief vaardig en sterk in verbaliserend optreden.
- Je kunt goed in teamverband werken.
- Je vindt het prima om onregelmatige werktijden te hebben en je geniet ervan om buiten te zijn.
Wat kan je van ons verwachten?
Je krijgt ruime ontplooiingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste eindejaarsuitkering, levenslooptoelage en uitgebreide cursus- en trainingsmogelijkheden. Je krijgt proeftijd van een jaar met uitzicht op een ambtelijke aanstelling in algemene dienst De functie is gewaardeerd in salarisschaal 6. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
Wil je meer weten?
Wil je je nog verder verdiepen in de gemeente Lansingerland, kijk dan op www.lansingerland.nl. Om een completer beeld te krijgen over het werken bij gemeente Lansingerland nodigen we je uit om rond te kijken op onze jobsite www.werkeninlansingerland.nl.
Heb je nog vragen over de functie of de afdeling dan kun je contact opnemen met Michiel Ferwerda, Teamleider Veiligheid en APV of Marjolein Teunissen, afdelingshoofd Vergunningverlening & Handhaving. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Rolijn Pouwels, P&O adviseur. Allen zijn te bereiken via het telefoonnummer 14010
Enthousiast geworden?
Dan zijn wij benieuwd naar je sollicitatiebrief en curriculum Vitae. Je kunt rechtstreeks solliciteren tot en met 8 november 2015 via onze jobsite www.werkeninlansingerland.nl .
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.