Werken bij Zaanstad is werken in een inspirerende omgeving. Ons moderne stadhuis ondersteunt het nieuwe werken met technologische toepassingen en is zo opgezet dat samenwerken met je (ongeveer 1200) collega's makkelijk gaat. De ambities en vraagstukken van Zaanstad zijn groot en de middelen zijn beperkt, dat betekent dat we creatief en innovatief moeten zijn.
Dat bereiken we door verantwoordelijkheden laag in de organisatie leggen. Hierdoor lever je als individuele medewerker al snel een zichtbare toegevoegde waarde aan de stad, haar inwoners of de organisatie. Medewerkers die willen en kunnen, krijgen de kans om zijn of haar talent te ontwikkelen en om te groeien. Realisatiekracht, betrokkenheid en durf zijn eigenschappen waar wij trots op zijn.
De functie
Als senior woordvoerder ben je de adviseur van twee bestuurders. Je staat hen met communicatieve raad en daad bij. Zo bereid je interviews voor, schrijf je speeches en ben je gesprekspartner voor complexe dossiers.
Natuurlijk ben je als woordvoerder eerste contactpersoon voor het beantwoorden van persvragen. Een belangrijk aandachtspunt is de proactieve persbenadering. Van een woordvoerder verwachten we dat die in staat is Zaanstad (landelijk) op de kaart te zetten op basis van de belangrijkste thema's uit het collegeprogramma. Samen met je wethouders maak je een profileringsplan en bepaal je de speerpunten.
Je bent de spin in het web bij het ontwikkelen van mediastrategieën op belangrijke dossiers en issues. In de omgang met de pers weet je de juiste toon te raken en onderwerpen in perspectief te zetten.
Je adviseert en bereidt openbare optredens van twee wethouders voor. Dat doe je onder meer door de speeches te schrijven, waarin de gemeentelijke boodschap op een toegankelijke manier voor de aanwezigen verwoord is. Daarnaast werk je nauw samen met de communicatieadviseurs op de verschillende dossiers van de wethouders. Gezamenlijk komen jullie tot een communicatiestrategie, die uitgewerkt wordt in aanpak en middelen. Voor adviseurs, waar je minder regelmatig mee samenwerkt, ben je een prettige sparring-partner die in lastige kwesties de juiste koers weet mee te geven.
Je profiel
Wij zoeken een professional die met gemak schakelt tussen verschillende niveaus, zowel ambtelijk als bestuurlijk. Iemand die politiek sensitief is, kennis en ervaring heeft op het gebied van moderne communicatie methoden en technieken en adviseur is op strategisch niveau.
Onze nieuwe collega woordvoerder is een enthousiaste, gedreven communicatieprofessional met een academisch denk- en werkniveau en ruime ervaring in het vak bij voorkeur binnen een gemeente. Vanzelfsprekend heb je visie op overheidscommunicatie, je kent de mogelijkheden van nieuwe media en weet je vaardigheden op het terrein van communicatie passend in te zetten. Je weet afstand te nemen van de praktijk van alledag en houdt zicht op ontwikkelingen buiten het eigen werkveld.
Je hebt een sterke drive, een stevige persoonlijkheid een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en overtuigingskracht. Je weet je op strategisch en tactisch niveau als communicatieprofessional goed te manifesteren binnen een complexe omgeving.
Je bent toegankelijk, een echte teamspeler en humor wordt op prijs gesteld.
Ons aanbod
Een zelfstandige functie binnen een ambitieuze afdeling. Het salaris is maximaal € 4.583,- (schaal 11, obv 36 uur). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring, inschaling in de aanloopschaal is mogelijk. Interessante secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een 36-urige werkweek, eindejaaruitkering, flexibiliteit in arbeidstijden en een uitstekende pensioenvoorziening maken het pakket compleet. Kijk voor een uitgebreid overzicht van onze arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijzaanstad.nl.De gemeente Zaanstad is goed bereikbaar per openbaar vervoer.
Contact Informatie
Bel voor meer informatie over de functie met Marianne van Kalmthout, hoofd Communicatie en Kabinet op tel 14075 of met Petra Weggen voor vragen over de procedure, ook bereikbaar op tel 14075.
De sluitingsdatum voor deze functie is 12 februari 2016 om 13.00 uur
De eerste ronde gesprekken vinden plaats op 17 februari en de tweede rond op 22 februari.
Klik hier om te solliciteren.