Unitmanager beleid en kwaliteitsontwikkeling - Gemeente Utrecht

Dit is het werk
Als lid van het managementteam van de uitvoeringsorganisatie Werk en Inkomen geef je inspirerend leiding aan de unit Beleid en Kwaliteitsontwikkeling (BKO). Onder deze unit vallen de teams Beleid en Contractmanagement, Kwaliteit en Ontwikkeling (beide aangestuurd door een teamleider) en het onderdeel Strategie en Organisatie.
Waar de teamleiders verantwoordelijk zijn voor het toerusten van de professionals in de unit om hun werk goed uit te voeren, zorg jij voor de verbinding binnen de unit en met de rest van de organisatie, de G4 en het politiek bestuurlijke speelveld.  Je draagt bij aan het verbinden van college-ambities aan de thema’s binnen W&I en andersom. Vanuit een uitstekend gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen adviseer je de Integraal Resultaatverantwoordelijk Manager, je collega MT leden en de verantwoordelijke wethouder op strategisch niveau. Dit doe je samen met de (senior) beleidsadviseurs in de unit. Je neemt politiek gevoelige beslissingen en brengt deze met overtuigingskracht over. Ook vertaal je externe ontwikkelingen naar organisatieniveau. Je treedt daarnaast op als interne opdrachtgever voor beleidsthema’s die bestuurlijke prioriteit hebben en/of waar een integrale- en organisatie overstijgende visie gevraagd wordt.
Binnen de unit stuur jij de twee teamleiders en de medewerkers van het onderdeel Strategie en Organisatie aan. Je bent verantwoordelijk voor het unitbeleid en het beleid van de uitvoeringsorganisatie als geheel. Zij vinden in jou een inspirerende, flexibele en sterke manager die richting aan de unit kan geven, en die met visie de unit en de organisatie vertegenwoordigt. Samen met de teamleiders zorg jij voor een goed werkklimaat in je unit. Je werkt vanuit vertrouwen in de expertise van de professionals in de unit en stuurt bij waar nodig. Je organiseert samenwerking tussen de professionals in de unit met de rest van de organisatie en externe partijen zoals de G4.

Plek in de organisatie
Werk en Inkomen kent drie uitvoerende Units (Werk, Participatie en Inkomen) en enkele stafteams die het uitvoeringsproces faciliteren. Dat zijn de Unit Beleid en Kwaliteitsontwikkeling, het team Informatie- en Procesmanagement en het team Businesscontrol. De unit Beleid en Kwaliteitsontwikkeling (BKO) bestaat uit circa 65 fte en is onderverdeeld in twee teams: Beleid en Contractmanagement en Kwaliteit en Ontwikkeling. Het team Beleid en Contractmanagement (ca. 25 fte) acteert in een politiek bestuurlijke omgeving en werkt nauw samen met de andere units binnen Werk en Inkomen om te komen tot een goede vertaling van beleid naar uitvoering. Daarnaast maakt dit team een vertaalslag van de inkoopbehoefte van W&I. Het team Kwaliteit en Ontwikkeling doet kwaliteitsonderzoeken en adviseert vanuit een onafhankelijke positie het management over kwaliteitsverbetering van onze uitvoering.
Ook samenwerking met andere partijen binnen en buiten de gemeente is cruciaal om goede resultaten te kunnen bereiken. De bestuurlijke en organisatorische wensen en de complexe wet- en regelgeving maken dat creativiteit en vernieuwende ideeën hard nodig zijn. We zijn daarom op zoek naar een unitmanager die zich aan die uitdaging wil verbinden.

Taak van het onderdeel
Werk en Inkomen levert een bijdrage aan de leefbaarheid en sociale samenhang in de stad. Werk en Inkomen draagt zorg voor bijstandsverlening en toeleiding van bijstandsgerechtigden naar werk, de uitvoering van de Sociale Werkvoorziening in Utrecht, armoede-regelingen en bijzondere bijstand, individuele voorzieningen op grond van de WMO (voorheen prestatieveld 6) en schuldhulpverlening. Werk en Inkomen is sterk in beweging, want de wet- en regelgeving is doorlopend aan verandering en aanvulling onderhevig. Werk en Inkomen levert ook een bijdrage aan de andere decentralisaties op het sociaal domein zoals decentralisatie AWBZ en jeugdzorg. Aan de veranderingen zijn forse bezuinigingen gekoppeld. Werk en Inkomen richt zich op innovatie om ook in de toekomst faire en fatsoenlijke dienstverlening te kunnen bieden aan klanten en om goede resultaten te behouden.

Dit breng je mee
Je hebt een afgeronde WO-opleiding en aantoonbaar academisch denk- en werkniveau. Je hebt minimaal 7 jaar ervaring als strategisch manager, bij voorkeur in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je bent van nature ontwikkelingsgericht en je bent in staat het beste uit anderen te halen. Samenwerken is voor jou vanzelfsprekend en je hebt juist die communicatieve vaardigheden die het 'gezamenlijk werken aan concrete resultaten en doelen' mogelijk maken.
Je hebt strategisch inzicht en je hebt een uitstekend ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je hebt een duidelijke visie op het werkveld van Werk en Inkomen en je bent in staat te schakelen tussen verschillende niveaus binnen de organisatie en het krachtenveld van W&I. Je bent een echte bruggenbouwer; kunt verbinden en bent open, je inspireert en geeft je collega’s de ruimte om hun expertise en professionaliteit ten volle te kunnen benutten. Je bent daarbij in staat om kaders te schetsen en prioriteiten te stellen. Ervaring met het terrein Werk en Inkomen is een pré.

Competenties
Visie, Omgevingsbewustzijn, Team bouwen, Netwerken, Delegeren, Coachen.

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

Anoniem Solliciteren
Deze vacature is onderdeel van de proef Anoniem Solliciteren. We vragen je om het Anoniem Solliciteren document ingevuld te uploaden, dit formulier wordt gebruikt bij de selectie voor het eerste gesprek.

Na de sluiting van de reactietermijn ontvang je een vragenlijst om jouw ervaring met anoniem solliciteren in beeld te brengen. Je antwoorden worden geanonimiseerd gebruikt voor de evaluatie van de proef. Je deelname en antwoorden zullen op geen enkele wijze invloed hebben op het verloop van de sollicitatieprocedure.

LET OP!
Alleen sollicitaties met het anoniem solliciteren document kunnen in behandeling genomen worden!

Solliciteren doe je zo:
1. Download het Anoniem Solliciteren document, vul het in en sla het op
2. Klik op de button 'Direct solliciteren'
3. Vul alle gegevens in van het online formulier
4. Upload je ingevulde Anoniem Solliciteren document
5. Upload je CV ( Je CV zal pas vanaf de eerste sollicitatiegespreksronde meegenomen worden in de selectieprocedure)
6. Klik op de button 'Verstuur'