Oss staat voor aanpakken. Voor lef. Met z’n allen.
Enthousiast en energiek. Recht op het doel af. Oss durft voorop te
lopen. Als stad met de bijbehorende kernen én als
gemeentelijke organisatie. Samen willen we het verschil maken. Want
Oss wil ertoe doen. Oss weet wat het wil. Jij ook? Oss, dóen!
Het team Bedrijfsvoering van de afdeling Werk en Inkomen,
dienst Publiekszaken is op zoek naar een:
Functioneel Applicatiebeheerder
(36 uur)
Wat is je takenpakket?
De Applicatiebeheerder zorgt ervoor dat de applicaties, die
door de medewerkers van de afdelingen Werk & Inkomen en Zorg
worden gebruikt, effectief en efficiënt draaien en blijven
functioneren in een veranderend applicatielandschap.
Advies en ondersteuning applicatiebeheer:
- ondersteunt en instrueert gebruikers van de applicaties;
- adviseert over de inrichting van de applicaties;
- is belast met (door)ontwikkeling van de gebruikte applicaties en adviseert hierover;
- formuleert eisen waaraan (nieuwe) applicaties moeten voldoen die aansluiten op de informatiebehoeften van de gebruikers.
Onderhoud applicatiebeheer:
- beheer en onderhoud van gebruikte applicaties;
- opstellen en onderhouden van richtlijnen voor het applicatiegebruik;
- genereren van informatie;
- bevorderen en bewaken van de veiligheid van de applicatie;
- maken van koppelingen tussen verschillende applicaties;
- beoordelen van de doeltreffendheid en doelmatigheid van de applicaties;
- zaken afstemmen met technisch applicatiebeheer.
Wat vragen we?
- Je beschikt over een gerichtehbo-opleiding/-denkniveau op het gebied van applicaties.
- Je hebt ruime werkervaring als applicatiebeheerder, bij voorkeur bij gemeentes.
- Je hebt affiniteit met het werkveld sociaal domein.
- Bij voorkeur beschik je over technische kennis van de applicaties en heb je ervaring met suites voor sociaal domein (GWS), Cognos,SQL en MDU.
Wie ben je?
- Je bent communicatief en analytisch sterk, dienstverlenend en een natuurlijke verbinder.
- Je werkt resultaatgericht en vindt het prettig om in teamverband te werken.
- Je wacht niet af, maar neemt zelf het initiatief, bent innovatief en oplossingsgericht.
Wat bieden we?
De gemeente Oss biedt volop ontwikkelingsmogelijkheden voor
medewerkers met initiatief en lef. Het salaris is afhankelijk van
opleiding en ervaring en varieert van aanloopschaal 8 (minimaal€ 2.152,- bruto per maand) tot functieschaal 9 (maximaal €
3.540,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband. Op
termijn is er een kans om door te groeien naar de uitloopschaal.
Daarnaast biedt de gemeente Oss flexibele werktijden, ruime
verlofregeling, veel aandacht voor mobiliteit en
loopbaanontwikkeling, goede opleidingsmogelijkheden,
bedrijfsfitness, cafetariamodel en een gunstige ouderschapsverlofregeling.
Wil je meer informatie?
Voor inlichtingen kun je contact opnemen met Sabine van
Geffen, kwartiermaker van het team Bedrijfsvoering sociaal domein,
telefoonnummer 06-22164891. Of kijk op www.werkenbijdegemeenteoss.nlvoor
meer informatie.
Ligt hier voor jou een uitdaging?
Reageer dan uiterlijk 13 maart 2016 via hetonline
sollicitatieformulier t.a.v. Miranda Rovers,
P&O-adviseur. De gesprekken zijn gepland op vrijdagochtend 18
maart 2016.
Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij
gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor. Een assessment
behoort tot de mogelijkheden.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.