Informatie
De functie bestaat grofweg uit een tweetal hoofdtaken:
Daarnaast:
Bedrijfsinformatie
De Tilburgse organisatie is een netwerkorganisatie. Samenwerken met partners in de stad, in goed overleg naar de beste oplossingen zoeken, is voor de medewerkers van onze gemeente vanzelfsprekend. Ervoor zorgen dat de inwoners, bedrijven en bezoekers zich prettig en welkom voelen in de stad hoort tot de belangrijkste taken van onze medewerkers. Het spreekt voor zich dat de ambtelijke organisatie er voor moet zorgen dat de doelen van het stadsbestuur worden gehaald.
Wie ervoor kiest te solliciteren naar een functie bij de gemeente Tilburg maakt een goede keuze. Tilburg is een moderne, vooruitstrevende werkgever. Het is een platte organisatie en de sfeer is collegiaal en informeel. Er wordt hard gewerkt; iedereen gaat voor resultaat én voor kwaliteit. Alles moet betaalbaar blijven en achteraf zonder probleem kunnen worden verantwoord.
De gemeente Tilburg bestaat uit een directie met daaronder 20 afdelingen, elk met een eigen afdelingshoofd, en een Griffie. Voor meer informatie over de gemeentelijke organisatie en voor een organogram kunt u terecht op www.tilburg.nl.
Het Sportbedrijf is één van deze 20 afdelingen en is als bedrijfsmatige afdeling gepositioneerd.
Het is geen bedrijf met kantoortijden. Het is 7 dagen in de week open van 07.00 tot 22.00u. De ruim 300 medewerkers werken vanuit een groot aantal locaties. Het Sportbedrijf heeft een uitgebreid extern netwerk, in de stad en ook daarbuiten.
Er is sprake van twee hoofdprocessen binnen het Sportbedrijf, namelijk de zorg voor de infrastructuur van sportvoorzieningen in de stadén sportstimulering. Sportstimulering in Tilburg richt zich voornamelijk op het terrein van breedtesport. De afdeling sportstimulering is verantwoordelijk voor het ondersteunen van sportverenigingen en het uitvoeren van diverse sportstimuleringsprogramma´s. Er werken ongeveer 80 mensen binnen de afdeling sportstimulering, die zijn onderverdeeld in 3 teams. Voor het team verenigingsondersteuning zijn wij op zoek naar een enthousiaste, gemotiveerde en gedreven persoon die goed in staat is om ondersteuningsvraagstukken van de georganiseerde sport te koppelen aan de expertise van het bedrijfsleven in het kader van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO). Het betreft hier een nieuw project: Sport Support Tilburg. Ben jij iemand die gewend is om ergens zijn tanden in te zetten, kansen ziet en ze kan benutten?
Functie-eisen
Voor deze functie zoeken wij iemand met een HBO werk en denkniveau. Daarnaast heb je minimaal 3 jaar ervaring in een voor het project Tilburg Sport Support relevante functie. Hierbij komt kennis van sponsoring, marketing, het bedrijfsleven en een bovengemiddelde affiniteit met sport om de hoek kijken.
Denk dan bijvoorbeeld aan een afgeronde opleiding op het gebied van SPECO / sport & management en dergelijke.
Verder vragen wij:
Arbeidsvoorwaarden
Deze functie is momenteel ingedeeld in salarisschaal 7(indicatief). Het salaris is afhankelijk van je ervaring en bedraagt minimaal € 1.648,00 en maximaal € 2.739,00 bruto per maand. Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden vind je op www.tilburg.nl/vacatures .
Contactinformatie
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Xander Koesen, teamleider verenigingen en sportprojecten, telefoonnummer 013-5325988. Voor overige vragen kun je bellen met het Servicepunt, bereiken tussen 07.30 en 17.00 uur via (013) 5429898, onder vermelding van het vacaturenummer: SPB 13-16e.
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op woensdag 15 en donderdag 16 januari 2014.
Solliciteren
Sollicitaties ontvangen wij graag via onze sollicitatiepagina .
De functie bestaat grofweg uit een tweetal hoofdtaken:
- Binnen de functie ligt het accent op het zorg dragen voor het
project Sport Support Tilburg. Voor dit project is een gedeelte van
de fundering al gelegd. Jij gaat zorgen voor het doorontwikkelen,
opbouwen en uitvoeren waarbij een hands-on mentaliteit gewenst is.
Je koppelt de ondersteuningsvraagstukken uit onder andere de
georganiseerde sport aan de expertise die het bedrijfsleven ter
beschikking wil stellen. Daartoe doe je ondermeer onderzoek
(inventarisatie) en acquisitie.
- Een tweede hoofdtaak is het ondersteunen van sportverenigingen in
de meest brede zin van het woord. Daartoe ben je aanspreekpunt voor
een aantal Tilburgse verenigingen. Naast individuele ondersteuning,
worden verenigingen ook op thema geclusterd en ondersteund.
Daarnaast:
- Maak je gevraagd en ongevraagd voorstellen en suggesties aangaande
de ontwikkeling van de sportvereniging;
- Ondersteun je het vrijwillig kader binnen de sportvereniging;
- Werk je samen met andere professionals uit andere afdelingen en
organisaties in Tilburg;
- Zorg je voor een goede projectadministratie t.b.v. je takenpakket en rapporteer je aan je (functioneel) leidinggevende.
Bedrijfsinformatie
De Tilburgse organisatie is een netwerkorganisatie. Samenwerken met partners in de stad, in goed overleg naar de beste oplossingen zoeken, is voor de medewerkers van onze gemeente vanzelfsprekend. Ervoor zorgen dat de inwoners, bedrijven en bezoekers zich prettig en welkom voelen in de stad hoort tot de belangrijkste taken van onze medewerkers. Het spreekt voor zich dat de ambtelijke organisatie er voor moet zorgen dat de doelen van het stadsbestuur worden gehaald.
Wie ervoor kiest te solliciteren naar een functie bij de gemeente Tilburg maakt een goede keuze. Tilburg is een moderne, vooruitstrevende werkgever. Het is een platte organisatie en de sfeer is collegiaal en informeel. Er wordt hard gewerkt; iedereen gaat voor resultaat én voor kwaliteit. Alles moet betaalbaar blijven en achteraf zonder probleem kunnen worden verantwoord.
De gemeente Tilburg bestaat uit een directie met daaronder 20 afdelingen, elk met een eigen afdelingshoofd, en een Griffie. Voor meer informatie over de gemeentelijke organisatie en voor een organogram kunt u terecht op www.tilburg.nl.
Het Sportbedrijf is één van deze 20 afdelingen en is als bedrijfsmatige afdeling gepositioneerd.
Het is geen bedrijf met kantoortijden. Het is 7 dagen in de week open van 07.00 tot 22.00u. De ruim 300 medewerkers werken vanuit een groot aantal locaties. Het Sportbedrijf heeft een uitgebreid extern netwerk, in de stad en ook daarbuiten.
Er is sprake van twee hoofdprocessen binnen het Sportbedrijf, namelijk de zorg voor de infrastructuur van sportvoorzieningen in de stadén sportstimulering. Sportstimulering in Tilburg richt zich voornamelijk op het terrein van breedtesport. De afdeling sportstimulering is verantwoordelijk voor het ondersteunen van sportverenigingen en het uitvoeren van diverse sportstimuleringsprogramma´s. Er werken ongeveer 80 mensen binnen de afdeling sportstimulering, die zijn onderverdeeld in 3 teams. Voor het team verenigingsondersteuning zijn wij op zoek naar een enthousiaste, gemotiveerde en gedreven persoon die goed in staat is om ondersteuningsvraagstukken van de georganiseerde sport te koppelen aan de expertise van het bedrijfsleven in het kader van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO). Het betreft hier een nieuw project: Sport Support Tilburg. Ben jij iemand die gewend is om ergens zijn tanden in te zetten, kansen ziet en ze kan benutten?
Functie-eisen
Voor deze functie zoeken wij iemand met een HBO werk en denkniveau. Daarnaast heb je minimaal 3 jaar ervaring in een voor het project Tilburg Sport Support relevante functie. Hierbij komt kennis van sponsoring, marketing, het bedrijfsleven en een bovengemiddelde affiniteit met sport om de hoek kijken.
Denk dan bijvoorbeeld aan een afgeronde opleiding op het gebied van SPECO / sport & management en dergelijke.
Verder vragen wij:
- Kennis van de huidige sportsponsoringmarkt, en specifiek de stad
Tilburg en haar bedrijfsleven.
- Commerciële interesse en ervaring met sponsoring, marketing
en communicatie (functies en/of projecten);
- Kennis van en ervaring met het analyseren van de inrichting en het
functioneren van sportverenigingen.
- Affiniteit met het brede maatschappelijk domein sport;
- Iemand die binnen een team zelfstandig en gestructureerd kan werken;
- Een energieke en enthousiaste persoonlijkheid die initiatief
toont, kan doorzetten en stressbestendig is;
- Ervaring met projectmanagement en planmatig werken;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en
zowel mondeling als schriftelijk communicatief vaardig;
- Ervaring met het geven van presentaties;
- Een rijbewijs.
- Resultaatgericht
- Samenwerken
- Plannen en organiseren
- Ondernemerschap
- Oordeelsvorming
- Klantgerichtheid
- Initiatief
- Besluitvaardig
Arbeidsvoorwaarden
Deze functie is momenteel ingedeeld in salarisschaal 7(indicatief). Het salaris is afhankelijk van je ervaring en bedraagt minimaal € 1.648,00 en maximaal € 2.739,00 bruto per maand. Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden vind je op www.tilburg.nl/vacatures .
Contactinformatie
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Xander Koesen, teamleider verenigingen en sportprojecten, telefoonnummer 013-5325988. Voor overige vragen kun je bellen met het Servicepunt, bereiken tussen 07.30 en 17.00 uur via (013) 5429898, onder vermelding van het vacaturenummer: SPB 13-16e.
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op woensdag 15 en donderdag 16 januari 2014.
Solliciteren
Sollicitaties ontvangen wij graag via onze sollicitatiepagina .