Op 1 januari 2019 zijn de gemeenten Leerdam, Vianen en Zederik samengegaan in de nieuwe gemeente Vijfheerenlanden. De gemeente Vijfheerenlanden bestaat uit 17 woonplaatsen in het hart van Nederland. En biedt ruimte aan rustgevend groen en gezellige bedrijvigheid binnen de kernen met ieder hun eigen identiteit. Deze combinatie maakt van Vijfheerenlanden een gemeente waar het prettig wonen, werken en recreëren is. Een gemeente waar wij vertrouwen op de kracht van de samenleving.

De organisatie zit midden in een bloeiende fase en is volop in ontwikkeling. Een ontwikkeling waarbij onze dienstverlening en zelforganisatie belangrijke pijlers zijn. Onze medewerkers zijn wendbaar, verbindend, betrouwbaar, resultaatgericht en duurzaam. Passen deze kernwaarden bij jou en wil je je graag inzetten en met ons de nieuwe gemeente vormgeven? Misschien is deze functie dan iets voor jou!

De gemeente Vijfheerenlanden zoekt voor het Toezicht en Handhaving een:

Tijdelijke BOA/Toezichthouder

Voor de duur van 2 jaar voor 36 uur per week (1 fte)

Wie zoeken we?

Als BOA is geen dag hetzelfde. Samen met jouw collega’s ben je verantwoordelijk voor toezicht op de openbare ruimte en de leefbaarheid. Door jouw kennis van wet- en regelgeving en werkervaring weet jij precies hoe je moet handelen als je te maken krijgt met onregelmatigheden. Binnen deze rol heb je veel contact met inwoners, ondernemers en bezoekers. Je werkt ook veel en nauw samen met de ketenpartners zoals de politie en/of jongerenwerk. In de functie als BOA ben jij zowel in de auto als op de fiets of lopend actief. In geval van nood verleen jij die eerste hulp en assisteer je op basis van een verzoek hulpverlenende instanties.

Wat ga je doen?

• Je spreekt overtreders aan op hun overlastgevend gedrag.
• Je houdt toezicht op een juiste naleving van de bepalingen van de APV voor gebruik van de openbare ruimte.
• het uitvoeren van DHW controles behoort tot het takenpakket van jouw team
• Als BOA ben je duidelijk zicht- en benaderbaar.
• In geval van nood verleen je eerste hulp en assisteer je hulpverlenende instanties.
• Je bevordert de leefbaarheid van gemeente.
• Jij bent instaat om het vertrouwen van mensen te winnen en contact te maken.
• Je gaat actief het gesprek aan met onze inwoners, ondernemers en bezoekers van jong tot oud.
• Je werkt nauw samen met alle toezichthouders, de medewerkers van het team OOV/APV, de juridische adviseurs binnen het team Toezicht en  Handhaving en de overige ketenpartners.
• Je vergezeld de juridisch adviseur handhaving desgevraagd tijdens bezwaar- en beroepsschriftenprocedures.
• Je signaleert knelpunten ten aanzien van de veiligheid in de openbare ruimte.

Wat breng je mee?

• Je bent in het bezit van een BOA-getuigschrift en/of je hebt een HTV afgeronde opleiding inclusief een bewijs van goed gedrag;
• Het bezit van een bikers-, RTGB-, DHW- en/of EHBO diploma is een pré;
• Je bent bereid desgewenst aanvullende cursussen te volgen;
• Je beschikt over voldoende stevigheid in woord en daad, met inzicht in conflictsituaties;
• Je hebt een representatieve uitstraling en bent integer;
• Je bent flexibel en vindt werken in een rooster geen probleem, net als diensten in het weekend of ’s avonds en soms word je ook ingezet in de nacht en op zon- en feestdagen;
• Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
• Je beschikt over een goede mentale en fysieke conditie.
• Je bent prettig om mee samen te werken omdat je beschikt over een positieve basishouding
• Je hebt gevoel voor humor

Wat bieden wij?

• Het bruto maandsalaris is ingeschaald in schaal 7 en je verdient tussen € 2.040,00 en maximaal € 2.986,00 bij een fulltime dienstverband.
• Je krijgt een reiskostenvergoeding (vanaf 10 km) voor de afstand woon-werk verkeer met een maximum van € 203,30.
• De gemeente kent een ruim opleidingsbudget en mogelijkheden tot ontwikkeling.
• Het grootste deel van de pensioenpremie wordt door de werkgever betaald.
• De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17.05 % bovenop je bruto salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren.
• Voor gemeenteambtenaren gelden de arbeidsvoorwaarden van de CAR-UWO.
• Voor deze functie is normfunctie HR 21 medewerker handhaving II van toepassing.

Interesse? Solliciteer direct!

Heb je nog vragen over de inhoud van deze functie of over de gemeente Vijfheerenlanden, neem dan contact op met de Cees Uittenbogaard (netwerkmanager), tel. 088 – 599 7510. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Robert Poort (HR adviseur a.i.), tel. 088 – 599 7378. Spreekt de functie je aan, reageer dan vóór 8 mei 2019.

Deze vacature tegelijk intern en extern opengesteld. Interne kandidaten hebben in de procedure een voorkeurspositie.