Financiële topper
Waar kom je te werken?
De afdeling Financiën heeft 27 medewerkers en is verdeeld in 2 teams: team beheer en team beleid. Het team beleid (7 medewerkers) is het financieel geweten van de organisatie en is verantwoordelijk voor het opstellen van de P&C producten. Het team beheer (18 medewerkers) is verantwoordelijk voor de financiële- en de uitkeringsadministratie. Het team beheer wordt aangestuurd door een teamleider, het team beleid door het afdelingshoofd. Voor het team Financieel Beleid zijn we op zoek naar een doortastende Financieel Adviseur die door kennis, kunde en senioriteit kan bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het team.
Wat ga je doen?
? Je bent strategisch financieel adviseur voor 1 of meerdere lijnafdelingen;
? Vanuit je senioriteit overzie je het totale speelveld en jaag je de
verdere ontwikkeling van het team aan en onderhoud je goede contacten
met teamleider, afdelingshoofd, directie etc.
? Door je expertise
bewaak je de inhoudelijke verbanden tussen de verschillende P&C producten
? Door kennis en kunde ben je in staat integraal naar de financiële cijfers te kijken, verbanden te zien en daar waar nodig actie te nemen teneinde de inhoudelijke kwaliteit van de P&C producten te waarborgen;
? Je vertaalt ontwikkelingen in voorstellen en programma’s in financiële zin, zoekt draagvlak voor strategieën en presenteert effecten en beleidsdoelstellingen.
Wie ben je?
? Je hebt een opleiding afgerond op HBO/WO niveau en hebt tien jaar
ervaring op het gemeentelijke financiële adviesvak;
?
Je bent een bevlogen collega die het leuk vindt om vanuit
financiële deskundigheid klantgericht en proactief te adviseren;
? Je bent in staat makkelijk contacten aan te gaan en
je analyses monden uit in een goed advies;
? Je bent een proactieve collega die vanuit financiële deskundigheid klantgericht kan adviseren;
? Je hebt kennis van grondexploitaties, gemeentelijke financiën en de BBV.
Wat kan je van ons verwachten?
Maatwerk,
uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. We
hebben een informele en collegiale werksfeer, waarin het samen werken
aan topkwaliteit dienstverlening voor onze inwoners centraal staat. Je
krijgt ruime ontplooiingsmogelijkheden en goede secundaire
arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste eindejaarsuitkering,
levenslooptoelage, variabele werktijden en uitgebreide cursus- en
trainingsmogelijkheden.
Je krijgt een ambtelijke aanstelling in
algemene dienst. De functie is gewaardeerd in salarisschaal 11 (max.€ 4.489,-- bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Inschaling
vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
Wil je meer weten?
Wil je je nog verder verdiepen in de gemeente Lansingerland kijk dan op www.lansingerland.nl. Heb je nog vragen over de functie of de afdeling dan kun je contact opnemen met Fred Huijtink, interim hoofd afdeling Financiën. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Marianne Wolters, P&O adviseur. Beiden zijn bereikbaar via telefoon 14 010.
Enthousiast geworden?
Dan zijn wij benieuwd naar je sollicitatiebrief en curriculum Vitae.
Je kunt solliciteren tot en met 22 augustus 2014.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.