Wij zoeken een kandidaat voor de functie van
Bestuurlijk Juridisch Adviseur Integrale Veiligheid
(36 uur per week)
Wij zijn op zoek naar een ervaren adviseur integrale veiligheid. Een uitdagende functie binnen de gemeente ’s-Hertogenbosch. Ligt uw hart bij de openbare orde en veiligheid, heeft u een brede oriëntatie en kunt u snel schakelen tussen abstract en concreet en omgekeerd? Dan is dit de perfecte functie voor u.
De functie
Als bestuurlijk juridisch adviseur integrale veiligheid adviseert en ontwikkelt u veiligheidsbeleid op politiek/bestuurlijk, concern- en breder managementniveau. Daarbij stemt u organisatiebreed af en zorgt voor samenhang tussen veiligheidsvraagstukken en -processen die strategisch dan wel tactisch van aard zijn. Denk hierbij aan:
- het ontwikkelen van en adviseren over integraal veiligheidsbeleid
- het gevraagd en ongevraagd geven van advies op zowel concern- als sectorniveau over beleid en uitvoering op de specifieke beleidsterreinen in relatie tot het veiligheidsbeleid c.q. (multidisciplinaire) veiligheidsvraagstukken
- het in een vroegtijdig stadium signaleren van knelpunten, problemen en kansen op het gebied van veiligheid
- het coördineren van grootschalige incidenten/calamiteiten
- het zelf leiding geven aan processen en projecten en aan daarvoor ingestelde project- en werkgroepen voor het integraal oplossen van complexe veiligheidsvraagstukken
- het inhoudelijk aansturen van medewerkers integrale veiligheid
- het ontwikkelen en instandhouden van de voor een integrale aanpak van veiligheidsvraagstukken en voor de ontwikkeling van integraal veiligheidsbeleid benodigde netwerken en overleggremia op lokaal, regionaal en nationaal niveau
Uw profiel
U bent een stevige, opgewekte en intelligente persoon met een academisch werk en denkniveau en beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie.
U bent analytisch scherp en kunt snel schakelen van concreet naar abstract en omgekeerd.
U beschikt over een flinke dosis innovatief vermogen, heeft lef en weet uw eigen weg te vinden zonder de juiste verhoudingen uit het oog te verliezen.
U bent een betrouwbare en integere adviseur, die vanuit een goed bestuurlijk en politiek inzicht met de nodige souplesse opereert.
U heeft affiniteit met het vakgebied en het werken in een politiek bestuurlijke omgeving en het vermogen strategisch beleid te vertalen naar concrete uitvoering. Zowel in woorden als in daden. Het schrijven van bestuurlijke documenten/adviezen gaat u dan ook goed af.
Tot slot beschikt u over goede sociale en communicatieve vaardigheden.
Ons aanbod
Een geweldige stad. Een gemeente die de kracht van bewoners,
instellingen en bedrijven opzoekt. Een bedrijfscultuur die zich
kenmerkt door hard werken in een ontspannen werkklimaat.
Een
uitdagende inhoudelijke opgave. Passende arbeidsvoorwaarden.
Een salaris dat afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring maximaal € 5.105,-- bruto per maand
bedraagt (schaal 012).
De afdeling
De afdeling Openbare Orde en Veiligheid (OOV) maakt onderdeel uit van de sector Bestuurszaken en er werken zo’n 20 medewerkers.
De afdeling is verantwoordelijk voor de integrale beleidsvoorbereiding en planontwikkeling rondom openbare orde en veiligheid. Naast deze taak behoort ook de bestuursrechtelijke handhaving en de vergunningverlening tot het werkterrein. De afdeling opereert niet alleen vanuit de gemeentelijke verantwoordelijkheid voor openbare orde en veiligheid maar ook vanuit de regierol die de gemeente heeft naar externe partners. De afdeling behaalt goede resultaten, biedt een uitdagende werkomgeving en flexibele enthousiaste medewerkers.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met de heer C.L. Venrooij, hoofd van de afdeling Openbare Orde en Veiligheid, tel. (073) 615 5333.
Voor vragen met betrekking tot de procedure kunt u contact opnemen met mevrouw F. Tasdemir, bereikbaar onder telefoonnummer (073) 615 5147 of via email f.tasdemir@s-hertogenbosch.nl
De 1e ronde gesprekken vinden plaats op dinsdag 18 november 2014 in de namiddag.
De sollicitatieprocedure
Wij voeren een personeelsbeleid met aandacht voor de verschillende doelgroepen in de maatschappij. Wij nodigen daarom kandidaten van allochtone herkomst nadrukkelijk uit te solliciteren.
De gemeente ’s-Hertogenbosch geeft, waar mogelijk, voorkeur aan“digitale communicatie”. U kunt uw sollicitatiebrief en cv dan ook elektronisch verzenden via Vacatures| Gemeente 's-Hertogenbosch
Maar natuurlijk kunt u ook schriftelijke reageren. Vermeld in dat geval op zowel uw sollicitatiebrief als envelop “vacaturenummer BZ2014-09” en zendt deze vóór 4 november 2014 aan:
Gemeente ’s-Hertogenbosch
Mr. drs. J.W. Hansum MBA MCM
Directeur Bestuurszaken
Postbus 12345
5200 GZ ’s-Hertogenbosch
VACATURENUMMER: BZ2014-09.