De gemeente Amstelveen is voor de nieuwe afdeling Jeugd en Samenleving
i.o. op korte termijn op zoek naar:
Jeugdhulpverleners
HBO werk-en denkniveau
32-36 uur per week
Met ingang van 1 januari 2015 is de gemeente in het nieuwe jeugdstelsel verantwoordelijk voor alle vormen van jeugdhulp. Om de nieuwe taken die hiermee gemoeid zijn te kunnen uitvoeren, wordt onder andere een nieuwe afdeling Jeugd en Samenleving opgericht. Deze afdeling wordt verantwoordelijk voor een integrale dienstverlening aan inwoners zodat jeugdigen gezond en veilig kunnen opgroeien, zich maximaal kunnen ontwikkelen en ontplooien en de zelfredzaamheid en zelfstandigheid van ouders/opvoeders en jeugdigen worden versterkt.
Onder de afdeling Jeugd en Samenleving worden bestaande gemeentelijke taken, zoals leerplicht, jongerenwerk en preventieve voorzieningen, zoals jeugdgezondheidzorg (consultatiebureau) ondergebracht en daarnaast de nieuwe taken die voorvloeien uit de nieuwe jeugdwet.
De toegang tot de hulp wordt integraal georganiseerd voor het gehele sociale domein. Inwoners kunnen terecht bij één sociaal loket voor alle hulpvragen, inclusief vragen op het gebied van jeugdhulp. In het sociaal loket vindt triage plaats van de hulpvraag en de verdere afhandeling van enkelvoudige vragen vindt plaats door de afdeling Jeugd en Samenleving. Meervoudige vragen worden opgepakt door een sociaal team.
De gemeente Amstelveen voert deze taken ook uit voor de gemeente Aalsmeer.
De functie
Wat ga je doen?
Als jeugdhulpverlener draai je mee in het sociaal loket. Na triage pak je enkelvoudige hulpvragen op het gebied van jeugd verder zelfstandig op. Samen met de inwoner wordt bepaald wat er nodig is om het einddoel waar naar toe gewerkt wordt te bereiken. Je verricht basisdiagnostiek, versterkt de kracht van kind, opvoeder en/of netwerk, biedt zelf hulp (gesprekken, aanleren van praktische vaardigheden, concrete hulp)én organiseert aanvullende hulp als dat nodig is.
Concrete werkzaamheden zijn onder andere:
Je profiel
Wie ben je?
Je hebt minimaal een afgeronde relevante HBO opleiding. Je hebt meerjarige ervaring als jeugdhulpverlener en je bent bekend met het werkveld van de jeugdhulpverlening
Je hebt kennis van:
Ons aanbod
Wat bieden we je?
Wij bieden je een zelfstandige functie binnen een brede afdeling waarin alle gemeentelijke uitvoeringstaken op het gebied van jeugd zijn gebundeld. Daarnaast kun je rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket. Het salaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal ? 3540,- per maand (salarisschaal 9) op basis van een 36-urige werkweek.
Amstelveen: de vitale stad tekst voor extern
Amstelveen is een moderne en groene gemeente met circa 78.000 inwoners. De stad, aan de rand van het Groene Hart, ligt geografisch gunstig nabij Amsterdam en Schiphol. Het werkgelegenheidsaanbod is groot, met name in de dienstverlenende sector. De kwaliteit van de stedelijke voorzieningen is hoog. Er is een keur aan winkels, scholen en sportieve en culturele instellingen. In het geheel vernieuwde stadscentrum, het Stadshart, komen cultuur, educatie, evenementen en winkelen op een plezierige manier samen. De toekomstvisie, Amstelveen 2020+: Samen leven in de Vitale Stad, voorziet in een weloverwogen en pluriforme groei, in combinatie met een duurzame ontwikkeling van ruimte en samenleving.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Thelma van Petersen, transitiemanager sociaal domein (t.van.petersen@amstelveen.nl). Voor arbeidsvoorwaardelijke en procedurele vragen kun je terecht bij Kim Meijers, personeelsadviseur (k.meijers@amstelveen.nl). Beiden zijn te bereiken via het algemene telefoonnummer 020-5404911.
Contact Informatie
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd en denk je in aanmerking te komen voor deze functie? Stuur je CV plus een korte motivatie o.v.v. J&S 2014/01 vóór 30 oktober 2014 in via de sollicitatieknop.
Klik hier om te solliciteren
Jeugdhulpverleners
HBO werk-en denkniveau
32-36 uur per week
Met ingang van 1 januari 2015 is de gemeente in het nieuwe jeugdstelsel verantwoordelijk voor alle vormen van jeugdhulp. Om de nieuwe taken die hiermee gemoeid zijn te kunnen uitvoeren, wordt onder andere een nieuwe afdeling Jeugd en Samenleving opgericht. Deze afdeling wordt verantwoordelijk voor een integrale dienstverlening aan inwoners zodat jeugdigen gezond en veilig kunnen opgroeien, zich maximaal kunnen ontwikkelen en ontplooien en de zelfredzaamheid en zelfstandigheid van ouders/opvoeders en jeugdigen worden versterkt.
Onder de afdeling Jeugd en Samenleving worden bestaande gemeentelijke taken, zoals leerplicht, jongerenwerk en preventieve voorzieningen, zoals jeugdgezondheidzorg (consultatiebureau) ondergebracht en daarnaast de nieuwe taken die voorvloeien uit de nieuwe jeugdwet.
De toegang tot de hulp wordt integraal georganiseerd voor het gehele sociale domein. Inwoners kunnen terecht bij één sociaal loket voor alle hulpvragen, inclusief vragen op het gebied van jeugdhulp. In het sociaal loket vindt triage plaats van de hulpvraag en de verdere afhandeling van enkelvoudige vragen vindt plaats door de afdeling Jeugd en Samenleving. Meervoudige vragen worden opgepakt door een sociaal team.
De gemeente Amstelveen voert deze taken ook uit voor de gemeente Aalsmeer.
De functie
Wat ga je doen?
Als jeugdhulpverlener draai je mee in het sociaal loket. Na triage pak je enkelvoudige hulpvragen op het gebied van jeugd verder zelfstandig op. Samen met de inwoner wordt bepaald wat er nodig is om het einddoel waar naar toe gewerkt wordt te bereiken. Je verricht basisdiagnostiek, versterkt de kracht van kind, opvoeder en/of netwerk, biedt zelf hulp (gesprekken, aanleren van praktische vaardigheden, concrete hulp)én organiseert aanvullende hulp als dat nodig is.
Concrete werkzaamheden zijn onder andere:
- Zitting in sociaal loket voor afhandeling van alle sociale hulpvragen op het gebied van jeugd, sociale voorzieningen en werk en inkomen (indicatie: 2 dagen in de week)
- Bieden van enkelvoudige Jeugdhulp bestaande uit:
- Intakegesprek (eerste screening, probleemverheldering of basisdiagnose) na doorverwijzing sociaal loket
- Analyse van de hulpvraag middels observatie en in dialoog met het gezin/ systeem. De jeugdige en het gezin helpen om zelf hun problematiek/ hulpvraag te bepalen
- Informatie en advies, verwijzing naar algemeen toegankelijke voorzieningen
- Afhandelen PGB-aanvragen
- Zelf ?lichte' hulp bieden (5 gesprekken)
- Opstellen ondersteuningsplan en tijdig doorverwijzen bij complexe, multiproblem en/of specialistische hulpvragen en blijven monitoren, ook na beëindiging hulp of problemen zich niet opnieuw gaan voordoen (casusregie)
- Bij doorverwijzing zorgen voor een goede informatieoverdracht van het traject/ cliëntdossier.
- Signaleren van (mogelijke) onveiligheid van de jeugdige enpassende actie ondernemen.
- Contacten met instellingen over kwaliteit/tevredenheid geleverde hulp
- Periodiek contact met contractmanager over kwaliteit die instellingen leveren
Je profiel
Wie ben je?
Je hebt minimaal een afgeronde relevante HBO opleiding. Je hebt meerjarige ervaring als jeugdhulpverlener en je bent bekend met het werkveld van de jeugdhulpverlening
Je hebt kennis van:
- interventies bij veel voorkomende problemen;
- ouderschap en opvoeden;
- systeemgericht, oplossingsgericht en netwerkgericht werken;
- ontwikkeling van jeugdigen en hun gezinssystemen en stoornissen die zich daarin kunnen voordoen;
- diverse sociaal agogische/ pedagogische gebieden, zoals pedagogiek, ontwikkelingspsychologie, complexe gezinssystemen, voorkomende problematiek, risicofactoren inschatten, FFPS, diagnostische instrumenten binnen de jeugdhulpverlening en je bent contextueel geschoold.
Wanneer je niet aan deze voorwaarden voldoet, kom je niet in
aanmerking voor de functie en willen wij je vriendelijk verzoeken
niet te solliciteren.
Ons aanbod
Wat bieden we je?
Wij bieden je een zelfstandige functie binnen een brede afdeling waarin alle gemeentelijke uitvoeringstaken op het gebied van jeugd zijn gebundeld. Daarnaast kun je rekenen op een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket. Het salaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal ? 3540,- per maand (salarisschaal 9) op basis van een 36-urige werkweek.
Amstelveen: de vitale stad tekst voor extern
Amstelveen is een moderne en groene gemeente met circa 78.000 inwoners. De stad, aan de rand van het Groene Hart, ligt geografisch gunstig nabij Amsterdam en Schiphol. Het werkgelegenheidsaanbod is groot, met name in de dienstverlenende sector. De kwaliteit van de stedelijke voorzieningen is hoog. Er is een keur aan winkels, scholen en sportieve en culturele instellingen. In het geheel vernieuwde stadscentrum, het Stadshart, komen cultuur, educatie, evenementen en winkelen op een plezierige manier samen. De toekomstvisie, Amstelveen 2020+: Samen leven in de Vitale Stad, voorziet in een weloverwogen en pluriforme groei, in combinatie met een duurzame ontwikkeling van ruimte en samenleving.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Thelma van Petersen, transitiemanager sociaal domein (t.van.petersen@amstelveen.nl). Voor arbeidsvoorwaardelijke en procedurele vragen kun je terecht bij Kim Meijers, personeelsadviseur (k.meijers@amstelveen.nl). Beiden zijn te bereiken via het algemene telefoonnummer 020-5404911.
Contact Informatie
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd en denk je in aanmerking te komen voor deze functie? Stuur je CV plus een korte motivatie o.v.v. J&S 2014/01 vóór 30 oktober 2014 in via de sollicitatieknop.
Klik hier om te solliciteren