Haarlemmermeer is een van de grootste gemeenten in Nederland met 143.000 inwoners. 18.500 hectare land, opgebouwd uit 26 kernen levert een gebied vol spannende contrasten op. We hebben weidse landschappen en boerenland en indrukwekkende stedelijke architectuur en hightech multinationals. En niet te vergeten Schiphol. We zijn een jonge gemeente, maar hebben tegelijk een rijke historie, onder andere terug te vinden in de Stelling van Amsterdam met haar 19e eeuwse gemalen. Haarlemmermeer is volop in ontwikkeling. Het is een dynamische plek waar mensen graag willen wonen, werken en recreëren. Het is hier groen en stads tegelijk.
Het bouwen aan Haarlemmermeer en het managen van onze organisatie vraagt om gedrevenheid. Heb jij dat, in combinatie met resultaatgerichtheid, dan pas je goed bij ons. En bij onze ambitie om een van de beste servicegemeenten van Nederland te worden. Daar hebben we professionele mensen bij nodig, die midden in de maatschappij staan. We bieden je alle kansen om je breed te ontwikkelen, hebben interessante arbeidsvoorwaarden en bieden iedere dag een andere werkvloer.
De functie
Haarlemmermeer is een van de grootste gemeenten in Nederland met 144.000 inwoners. 18.500 hectare land, opgebouwd uit 26 kernen levert een gebied vol spannende contrasten op. We hebben weidse landschappen en boerenland en indrukwekkende stedelijke architectuur en hightech multinationals. En niet te vergeten Schiphol. We zijn een jonge gemeente, maar hebben tegelijk een rijke historie, onder andere terug te vinden in de Stelling van Amsterdam met haar 19e eeuwse gemalen. Haarlemmermeer is volop in ontwikkeling. Het is een dynamische plek waar mensen graag willen wonen, werken en recreëren. Het is hier groen en stads tegelijk.
Het bouwen aan Haarlemmermeer en het managen van onze organisatie vraagt om gedrevenheid. Heb jij dat, in combinatie met resultaatgerichtheid, dan pas je goed bij ons. En bij onze ambitie om een van de beste servicegemeenten van Nederland te worden. Daar hebben we professionele mensen bij nodig, die midden in de maatschappij staan. We bieden je alle kansen om je breed te ontwikkelen.
Je profiel
Gemeente Haarlemmermeer is in 2012 gestart met een programma versterking strategisch vermogen. In het kader van dit programma organiseren we interventies die bijdrage aan het strategisch vermogen van de organisatie en het bestuur en aan het positioneren van Haarlemmermeer. We verbinden daarmee buiten met binnen; kennis met praktijk; de wereld van het weten met de wereld van de wil. Dergelijke interventies kunnen zijn het organiseren van inhoudelijk hoogwaardige lezingen, interne leerateliers, masterclasses, congressen of het verrichten van toekomstverkenningen en/of scenariostudies.
Kern van de functie is het verrichten van ondersteunende en inhoudelijke werkzaamheden ten behoeve van de uitvoering van het programma versterking strategisch vermogen. Exacte invulling van de werkzaamheden vindt plaats in overleg met manager Staf Bestuur & Directie. Eerdere resultaten van het programma zijn na te lezen op website www.randloosdenken.nl.
Benodigde competenties:
- Hands on mentaliteit;
- Organisatorisch vermogen;
- Zelfstandig;
- Organisatiesensitief;
- Academisch werk en denkvermogen;
- Eagerness in combinatie met relativeringsvermogen;
- Kennis van methoden & technieken voor onderzoek is een pré.
Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van 1 jaar. Bij de uitnodiging voor een selectiegesprek wordt een opdracht bijgesloten. Opdracht: Bedenk 5 onderwerpen en sprekers voor een lezing in het kader van het programma strategisch vermogen. Beschrijf hoe je een dergelijke lezing zou organiseren en tot een succes zou maken. 1e gesprekken staan gepland op donderdag 16 oktober of vrijdag 17 oktober 2014.
Selectiecommissie bestaat uit Rob van Daal (manager Staf Bestuur en Directie) en Marc Frowijn (strategisch adviseur). Het arbeidsvoorwaardengesprek is ingepland in de week van 20 oktober 2014.
Ons aanbod
Herken je jezelf in bovenstaande omschrijving? Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv, waarin je aangeeft wat jouw focus is, wat jou inspireert in deze functie en onze gemeente via onderstaande "solliciteer direct" button.
De functie is ingeschaald in schaal 10 (maximaal ?3896,- ) op basis van een 36-urige werkweek.
De sluitingstermijn is 10 oktober 2014. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.
Contact Informatie
Klik HIER om direct te solliciteren.
Nadere informatie over deze vacature op te vragen bij drs. R.A.J.H. van Daal, 0900 1852.