De werving geschiedt gelijktijdig intern en extern.
GEMEENTE HELMOND
De dienst Stedelijke Ontwikkeling en Beheer telt zo’n 240 medewerkers en verzorgt de ruimtelijk-fysieke activiteiten van de gemeente, zoals projectontwikkeling, beheer en onderhoud openbare ruimte, bouw- en woonrijp maken, aanleg wegen, vervanging riolering, grondexploitatie, ruimtelijke ordening, verkeer, beheer gemeentelijk vastgoed, wijkonderhoud en exploitatie van voorzieningen zoals parkeren, fietsenstallingen en haven. Bij de afdeling Grondzaken van deze dienst is het team Vastgoed ondergebracht. Vastgoed heeft een vaste bezetting van 10 medewerkers en functioneert als een profit-centre. Het team Vastgoed is onder meer verantwoordelijk voor de exploitatie en het eigendomsbeheer van het gemeentelijke gebouwenbezit (circa 150.000 m2 bvo) en voert in dat verband jaarlijks veel onderhoudswerkzaamheden uit aan deze gebouwen. Daarnaast verzorgt het team Vastgoed de coördinatie en het bouwmanagement van sloop-, nieuwbouw- en verbouwingsprojecten. Bij het team Vastgoed is de volgende functie vacant:
PROJECTLEIDER WERKTUIGBOUWKUNDIGE INSTALLATIES
(V/M)
0,9 - 1,0 fte
(vacaturenummer: 15.22).
De organisatie.
De gemeente Helmond is een dynamische overheidsorganisatie
met een centrumfunctie in Zuidoost-Brabant. De gemeente Helmond
bestaat uit 12 mooie wijken. Mede door vooruitstrevende stedenbouw
en aansprekende architectuur is het inwoneraantal van Helmond de
afgelopen decennia flink gegroeid. Met zo’n 90.000 inwoners is
Helmond de vijfde stad van Brabant en maakt deel uit van
BrabantStad: een samenwerkingsverband tussen de vijf grote Brabantse
steden en de provincie. Verder is Helmond een volwaardige speler
binnen de succesvolle Brainportregio. Tegelijkertijd is Helmond de
centrumstad voor de Peelregio. Helmond is een levendige stad,
omringd door groen, met dorpse kenmerken en tegelijkertijd
stedelijke voorzieningen. Helmond wil zijn regio- en centrumfunctie
verder versterken, door nog meer te investeren in het stadscentrum
als huiskamer van de Peel.
Voor meer informatie zie www.helmond.nl
Gemeente Helmond: gedreven en ambitieus.
Bij de gemeente Helmond werken wij met ruim 730
collega’s. Kenmerkend voor ons zijn de sleutelwoorden:
energiek, slagvaardig, korte lijnen en informeel. Als medewerker
maak je deel uit van een team dat resultaatgericht te werk gaat. De
door de gemeente Helmond tot stand gebrachte zaken oogsten
waardering vanuit het hele land. Medewerkers en inwoners van de stad
kunnen daar met recht trots op zijn.
Spreekt onze manier van werken je aan en wil jij een bijdrage leveren aan de toekomst van Helmond? Reageer dan op deze vacature!
De functie.
Je werkzaamheden hebben vooral betrekking op de
coördinatie van het onderhoud van de werktuigbouwkundige
installaties van gemeentelijke panden. Op basis van de
onderhoudsplanningen maak je technische werkomschrijvingen en
calculaties of laat je deze opstellen door gespecialiseerde bureaus.
In het kader van de aanbestedingen behoren ook het beoordelen van
offertes en het opstellen van uitvoeringscontracten tot je taak.
Verder zorg je voor een goede begeleiding van de uitvoering door de
ingeschakelde aannemers. Buiten de organisatie van het directe
installatiebeheer (onderhoud en vervanging) word je ingeschakeld als
intern adviseur bij grotere nieuwbouwprojecten en verbouwingen of
renovaties van onze utiliteitsgebouwen. Duurzaamheidsaspecten zijn
daarbij erg belangrijk. Het spreekt voor zich dat je in deze functie
op allerlei niveaus contacten onderhoudt, zowel intern als extern.
Wij zoeken:
Iemand die stevig in zijn/haar schoenen staat. Voor een goede
taakuitoefening is het van belang dat je een relevante
werktuigbouwkundige opleiding hebt gevolgd en ervaring hebt met
directievoering, zodat je op Hbo-niveau je werkzaamheden kunt
verrichten. In je werkrelaties met aannemers en andere
belanghebbenden zorg je voor een goede communicatie en beschik je
over overtuigingskracht.
Je moet ook ervaring hebben met de werkvoorbereiding van werktuigbouwkundige onderhoudsprojecten en een deskundig inzicht in kosten om tot goede voorcalculaties en beoordelingen van de inschrijvingen te kunnen komen. Als je ervaring hebt met het onderhoudsbeheer van e-installaties is dat een pré.
Vastgoed functioneert als een bedrijf met schriftelijke vastgelegde opdrachtgevers- en opdrachtnemersverhoudingen. Je bent daarom ook commercieel ingesteld en servicegericht.
Gewenste competenties.
Samenwerken: bewust van de (interne) onderlinge
afhankelijkheid en in staat om door samenwerkingsvaardigheden het
eindresultaat te optimaliseren;
Regie houden: bij
opdrachtgeverschap richting interne en externe partijen;
Vernieuwingsgerichtheid: is geïnteresseerd in nieuwe
ontwikkelingen en ziet daarvan de betekenis voor zijn
afdeling;
Probleemoplossend vermogen: tijdig communiceren en
betrekken van sleutelfiguren om te komen tot oplossingen van
complexe problemen;
Dienstverlenende en klantgerichte
instelling;
Zelfstandig en accuraat;
Goede
communicatieve- en adviesvaardigheden.
Wij bieden:
Een boeiende en afwisselende functie bij een vooruitstrevende
gemeente met ambitie;
Een prettige werksfeer te midden van
vakkundige en sociale collega’s;
Goede persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
Arbeidsvoorwaarden.
De gemeente Helmond heeft een aantrekkelijk pakket
arbeidsvoorwaarden. Naast een goed salaris kunt u rekenen op 8%
vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 6% en een
levensloopbijdrage van 1,5%. Wij hebben een 36-urige werkweek
waarbij de mogelijkheid tot een flexibele invulling van de
werktijden groot is. Wij hebben een goede regeling voor
ouderschapsverlof. Voor de zorgverzekeringswet hebben wij een
collectief contract. Voor het WIA-gat hebben wij een oplossing en uw
pensioen is verzekerd bij ABP. Daarnaast kunt u gebruikmaken van
collectieve verzekeringen. Ook heeft iedere medewerker de
mogelijkheid om een deel van zijn arbeidsvoorwaarden naar vrije
keuze te besteden. Ook kopen of verkopen van vakantiedagen behoort
tot de mogelijkheden die wij bieden.
Het salaris bedraagt, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, maximaal € 3.985,= bruto per maand bij een fulltime dienstverband (functieniveau 10). De salaristabel gemeenteambtenaren per 1 april 2015 is van toepassing.
De rechtspositieregelingen van de gemeente Helmond zijn van toepassing.
Bereikbaarheid.
De gemeente Helmond is uitstekend bereikbaar met het openbaar
vervoer. Het stadskantoor ligt op 4 minuten loopafstand van het
centrale trein- en busstation.
Overige informatie.
Een assessment / psychologisch onderzoek kan deel uitmaken
van de selectieprocedure.
Nadere inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij de heer E.J.J. van den Broek, teammanager Vastgoed, te bereiken onder telefoonnummer 0492 – 587412 (vanaf 24 augustus 2015).
Iedereen, die in aanmerking willen komen voor deze functie, wordt verzocht hun sollicitatiebrief, voorzien van een actueel curriculum vitae en onder vermelding van het vacaturenummer (15.22),vóór 7 september 2015, te zenden aan mevrouw M. Vos, P&O-adviseur of via email: personeelszaken@helmond.nl.
Voor deze vacature geldt een gelijktijdige in- en externe werving, waarbij de interne kandidaten (medewerkers in dienst van de gemeente Helmond of in dienst van een van de Peelgemeenten) voorrang hebben.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.