Regio Gooi en Vechtstreek is op zoek naar een:
Specialist operationele voorbereiding m/v voor 28-32 uur per week
Deze functie is ondergebracht bij de afdeling Geneeskundige Hulpverlening bij Ongevallen en Rampen (GHOR) van de Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD).
Bedrijfsinformatie
De Regio is een samenwerkingsverband van de negen gemeenten in Gooi en Vechtstreek. Bestuurders van gemeenten werken nauw samen om actuele zaken op te pakken.
De ambtenaren en adviseurs van de gemeenten en de Regio ondersteunen hierbij en brengen adviezen en voorstellen uit die na afstemming worden behandeld in de colleges en de gemeenteraden. Enkele uitvoerende taken zijn regionaal als uitvoerende diensten ondergebracht. De diensten werken op basis van een programma dat is vastgesteld door de gemeenten.
De GGD is de gezondheidsdienst voor gemeenten in de Gooi en Vechtstreek en is gevestigd in Bussum. Het werkgebied telt ca. 250.000 inwoners. De GGD Gooi en Vechtstreek draagt zorg voor de uitvoering van gezondheidszorgtaken voor de regiogemeenten. Hieronder vallen met name de taken op grond van de Wet Publieke Gezondheid, de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en de Wet Veiligheidsregio, activiteiten in het kader van specifieke (wettelijke) regelingen, door gemeenten op grond van wetgeving of besluitvorming aan de GGD opgedragen en overige op het terrein van de gezondheidszorg aan de Regio opgedragen taken.
De GHOR Gooi en Vechtstreek coördineert, regisseert en adviseert over de geneeskundige hulpverlening bij rampenbestrijding en crisisbeheersing. De GHOR valt onder de bestuurlijke verantwoordelijkheid van de Veiligheidsregio Gooi en Vechtstreek. De uitvoering van de GHOR-taken is belegd bij de afdeling GHOR onder verantwoordelijkheid van de directeur Publieke Gezondheid. In de voorbereiding op rampenbestrijding en crisisbeheersing zorgt de GHOR dat de coördinerende crisisfuncties (GHOR functionarissen) beschikbaar zijn, dat zij geoefend zijn en dat zij worden voorzien van relevante planvorming. Daarnaast maakt de GHOR afspraken met zorginstellingen over hun rol bij rampen en crises. Ook zorgt de GHOR voor afstemming van de geneeskundige hulpverlening met de crisisbeheersingspartners: politie, brandweer en gemeenten.
De functie
Functie-inhoud
Naast deze reguliere taken kan verwacht worden dat de medewerker een operationele rol vervult tijdens een ramp of crisis. De medewerker participeert hiervoor in een dienstrooster.
Je profiel
Functie-eisen
Competenties
De kerncompetenties voor onze organisatie zijn: klantgerichtheid en samenwerken. Voor deze functie gelden: overtuigingskracht, ontwikkelen van medewerkers, plannen en organiseren en probleemanalyse.
Ons aanbod
Arbeidsvoorwaarden
Bij deze functie hoort, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring, een salaris van minimaal
? 2.131,-- en maximaal ? 3.505,-- bruto per maand (salarisschaal 8 of 9) op basis van 36 uur per week. Aanstelling geschiedt in principe in de aanloopschaal en in tijdelijke dienst voor de periode van 1 jaar.
Contact Informatie
Informatie en solliciteren
Als je vragen hebt kun je contact opnemen met Lisa Tober, sectormanager GHOR, op telefoonnummer: (035) 6926346.
Heb je interesse in deze functie en voldoe je aan bovenstaande eisen? Dan zien we graag je CV en motivatiebrief uiterlijk 12 december aanstaande tegemoet per e-mail tegemoet: vacatures@regiogenv.nl .
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 17 en op woensdag 18 december 2013.
Voor meer informatie bezoek onze websites www.ggdgooi.nl en www.regiogooienvechtstreek.nl
Geen acquisitie
Klik hier om te solliciteren.
Specialist operationele voorbereiding m/v voor 28-32 uur per week
Deze functie is ondergebracht bij de afdeling Geneeskundige Hulpverlening bij Ongevallen en Rampen (GHOR) van de Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD).
Bedrijfsinformatie
De Regio is een samenwerkingsverband van de negen gemeenten in Gooi en Vechtstreek. Bestuurders van gemeenten werken nauw samen om actuele zaken op te pakken.
De ambtenaren en adviseurs van de gemeenten en de Regio ondersteunen hierbij en brengen adviezen en voorstellen uit die na afstemming worden behandeld in de colleges en de gemeenteraden. Enkele uitvoerende taken zijn regionaal als uitvoerende diensten ondergebracht. De diensten werken op basis van een programma dat is vastgesteld door de gemeenten.
De GGD is de gezondheidsdienst voor gemeenten in de Gooi en Vechtstreek en is gevestigd in Bussum. Het werkgebied telt ca. 250.000 inwoners. De GGD Gooi en Vechtstreek draagt zorg voor de uitvoering van gezondheidszorgtaken voor de regiogemeenten. Hieronder vallen met name de taken op grond van de Wet Publieke Gezondheid, de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en de Wet Veiligheidsregio, activiteiten in het kader van specifieke (wettelijke) regelingen, door gemeenten op grond van wetgeving of besluitvorming aan de GGD opgedragen en overige op het terrein van de gezondheidszorg aan de Regio opgedragen taken.
De GHOR Gooi en Vechtstreek coördineert, regisseert en adviseert over de geneeskundige hulpverlening bij rampenbestrijding en crisisbeheersing. De GHOR valt onder de bestuurlijke verantwoordelijkheid van de Veiligheidsregio Gooi en Vechtstreek. De uitvoering van de GHOR-taken is belegd bij de afdeling GHOR onder verantwoordelijkheid van de directeur Publieke Gezondheid. In de voorbereiding op rampenbestrijding en crisisbeheersing zorgt de GHOR dat de coördinerende crisisfuncties (GHOR functionarissen) beschikbaar zijn, dat zij geoefend zijn en dat zij worden voorzien van relevante planvorming. Daarnaast maakt de GHOR afspraken met zorginstellingen over hun rol bij rampen en crises. Ook zorgt de GHOR voor afstemming van de geneeskundige hulpverlening met de crisisbeheersingspartners: politie, brandweer en gemeenten.
De functie
Functie-inhoud
- Voorbereiden, uitvoeren en evalueren van scholing, training en oefening voor GHOR functionarissen;
- opstellen van draaiboeken en evaluatierapporten;
- registreren van scholing activiteiten;
- bijdragen aan planvorming voor de GHOR functionarissen;
- coördineren van aantal logistieke taken;
- inname, verstrekking en registratie persoonlijke standaarduitrusting GHOR functionarissen;
Naast deze reguliere taken kan verwacht worden dat de medewerker een operationele rol vervult tijdens een ramp of crisis. De medewerker participeert hiervoor in een dienstrooster.
Je profiel
Functie-eisen
- HBO werk- en denkniveau;
- minimaal enkele jaren werkervaring;
- bij voorkeur kennis en ervaring op het vakgebied opleiden, trainen en oefenen;
- uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.
Competenties
De kerncompetenties voor onze organisatie zijn: klantgerichtheid en samenwerken. Voor deze functie gelden: overtuigingskracht, ontwikkelen van medewerkers, plannen en organiseren en probleemanalyse.
Ons aanbod
Arbeidsvoorwaarden
Bij deze functie hoort, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring, een salaris van minimaal
? 2.131,-- en maximaal ? 3.505,-- bruto per maand (salarisschaal 8 of 9) op basis van 36 uur per week. Aanstelling geschiedt in principe in de aanloopschaal en in tijdelijke dienst voor de periode van 1 jaar.
Contact Informatie
Informatie en solliciteren
Als je vragen hebt kun je contact opnemen met Lisa Tober, sectormanager GHOR, op telefoonnummer: (035) 6926346.
Heb je interesse in deze functie en voldoe je aan bovenstaande eisen? Dan zien we graag je CV en motivatiebrief uiterlijk 12 december aanstaande tegemoet per e-mail tegemoet: vacatures@regiogenv.nl .
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 17 en op woensdag 18 december 2013.
Voor meer informatie bezoek onze websites www.ggdgooi.nl en www.regiogooienvechtstreek.nl
Geen acquisitie
Klik hier om te solliciteren.