Afdelingshoofd Maatschappij - Gemeente Waddinxveen

Waddinxveen zoekt talent!

Ben jij opzoek naar een uitdagende functie als Afdelingshoofd Maatschappij? Ben jij een geboren leider? Kan jij vernieuwend denken in een dynamische organisatie? En heb jij de strategische capaciteiten die wij zoeken? Dan bieden wij de perfecte kans!

Waar kom je te werken?

Waddinxveen is een gemeente die zichzelf wil blijven verbeteren. Kan niet bestaat niet in Waddinxveen. Wij zijn een gemeente die steeds nadenkt over wat beter kan en hoe medewerkers hun kwaliteiten kunnen inzetten. Het accent ligt op integraal en concernbreed handelen. Dit alles in een open sfeer met veel direct contact, waarbij we medewerkers maximaal in hun kracht zetten.

De afdeling Maatschappij bestaat uit een team van 36 collega’s. Samen werken we continue aan de verbetering van zowel de maatschappelijke voorzieningen als de afdeling zelf. Onder de afdeling vallen de volgende clusters: Ontplooiing, Ondersteuning, Werk en Veiligheid.

Om samen de doorontwikkeling van de afdeling Maatschappij en van onze organisatie als geheel verder vorm en inhoud te geven zijn wij op zoek naar een gedreven, daadkrachtig en inspirerend afdelingshoofd.

Wat ga je doen?

• Als onderdeel van het MT ben je mede verantwoordelijk voor de aansturing en doorontwikkeling van de gehele organisatie;
• Je bent integraal verantwoordelijk voor de totstandkoming van een effectieve en innovatieve aanpak van vraagstukken en het resultaat hiervan;
• Je signaleert ontwikkelingen op het totale maatschappelijk vlak (landelijk, regionaal en lokaal) en vertaalt deze naar processen en beleid;
• Je kiest bewust je partners in de samenleving en de regio en stuurt vanuit een netwerksamenwerking op resultaten.

Wat vragen wij van je?

Je beschikt over inzicht en een duidelijke visie bij het maken van strategische keuzes en zoekt daarbij aansluiting bij de organisatiedoelen). Daarnaast bent je in staat om de impact van beleid op de lange termijn te overzien. Als leidinggevende hanteer je een coachende en faciliterende stijl van leidinggeven. Je zet daarbij stevig in op het behalen van resultaten en weet je medewerkers daarbij te inspireren. Je bent organisatiesensitief, beschikt over goede politiek-bestuurlijke sensitiviteit en weet goed met belangentegenstellingen om te gaan. Ook beschik je over een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.

Verder beschik je over strategisch (academisch) werk- en denkniveau en je hebt ruime ervaring binnen een vergelijkbare functie (gemeentelijke ervaring is een pré). Bij voorkeur ben je bekend met organisatieontwikkeling en verandermanagement.

Arbeidsvoorwaarden

Afhankelijk van kennis en ervaring bieden wij een salaris in schaal 13 (maximaal € 5.644,- bruto per maand bij 36 uur). Het betreft een tijdelijke aanstelling waarna bij een positieve beoordeling een vaste aanstelling zal volgen.

Procedure-informatie en solliciteren

Voor meer informatie kun je bellen na 28 maart met Annemie Blomme, gemeentesecretaris / algemeen directeur (0182-624609).Heb je vragen over de procedure, bel dan na 29 maart met Kees-Jan Weber, concernadviseur HR (06-18596803).

Een assessment maakt deel uit van de procedure. Reageren kan tot en met 5 april 2016 uitsluitend via de website van de gemeente Waddinxveen, www.werkenbijwaddinxveen.nl

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.