Hoofd Strategie en Innovatie
Vacaturenummer: 13S&I 1
Als Hoofd Strategie en Innovatie ben je verantwoordelijk voor het analyseren van (inter)nationale en regionale ontwikkelingen en de vertaling daarvan naar de organisatie. Je fungeert vanuit een initiërende rol als sparringpartner voor bestuurders, directie en management ten aanzien van de beantwoording van organisatiebrede, strategische vraagstukken. Je adviseert over de ontwikkeling en formulering van inhoudelijk strategisch beleid, levert een bijdrage aan de innovatie en strategische ontwikkeling van de organisatie en vertaalt strategische kaders naar een geïntegreerde inhoudelijke beleids- en visieontwikkeling en bewaakt de samenhang daarvan. Je geeft leiding aan de medewerkers van de eenheid Strategie en Innovatie en draagt zorg voor de realisatie van het meerjarenplan en hebt de opdracht tot teamontwikkeling. Verder initieer en bouw je netwerken op en fungeer je als contactpersoon voor relevante in- en externe relaties.
Wat hebt je te bieden?
Je hebt WO werk- en denkniveau, een afgeronde universitaire opleiding en minimaal 5 jaar ervaring in soortgelijke functie. Je hebt ervaring in teamontwikkelingsprocessen en hebt brede theoretische kennis van de beleidsterreinen van het waterschap en van politieke en maatschappelijke ontwikkelingen en beleidsstandpunten. Je bent een stevige gesprekspartner op bestuur- en managementniveau, je beschikt over bestuurlijke- en organisatiesensitiviteit, bent goed in staat samen te werken en verbinding te maken. Je bent analytisch sterk en je hebt een coachende en motiverende stijl van leidinggeven.
Waar ga je werken?
De eenheid Strategie & Innovatie (S&I) is opgericht om het strategisch denken en handelen van Delfland te versterken. Met het versterken van de strategie is Delfland beter in staat de ontwikkelingen in de buitenwereld te vertalen naar Delfland en daarmee haar doelen effectiever te realiseren. Als Hoofd Strategie en Innovatie geef je leiding aan de eenheid Strategie en Innovatie, welke bestaat uit een team van Strategisch Beleidsadviseurs en Programmamanagers. Je werkt nauw samen met het sectorhoofd Bedrijfsvoering en Concerncontrol en wordt aangestuurd door de Secretaris Directeur.
Je standplaats is het gemeenlandshuis te Delft.
Waar kun je op rekenen?
Delfland biedt een salaris dat afhankelijk is van leeftijd, opleiding en ervaring met een maximum van € 6.297,- bruto per maand (schaal 14). Het betreft een fulltime dienstverband (36 uur per week). Naast het maandsalaris heb je ook een Individueel KeuzeBudget (IKB) ter waarde van circa 20% van het salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). Dat budget kun je inzetten voor verschillende doelen, waaronder verlof. Daarnaast bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder flexibele werktijden, ruime opleidingsmogelijkheden en een collectieve ziektekostenverzekering.
Meer weten?
Neem dan contact op met de heer mr. drs. P.I.M van den Wijngaart, Secretaris Directeur, telefoon (015) 260 83 00.
Een volledige functiebeschrijving kunt u opvragen via Monic Ravers,mravers@hhdelfland.nl.
De uiterste reactiedatum is 5 januari 2014, de eerste gesprekken vinden plaats in week 3. Een assessment maakt deel uit van deze procedure.
Solliciteer