30-36 uur (tot 1 januari 2020)
Informatie
De gemeente Westland voert per 2019 resultaatsturing in voor de Wmo. De implementatie daarvan is inmiddels volle gang en vraagt extra inspanningen van beleid. Daarom zijn wij op korte termijn zoek naar een ervaren beleidsmedewerker Wmo om onze beleidsgroep Wmo/Zelfredzaamheid te versterken.
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden je een informele en collegiale werksfeer en flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken. De gemeente Westland heeft een goede pensioenregeling en kent een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met faciliteiten op het gebied van opleiding (waaronder de Westlandse School) en het individueel keuzebudget met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en aanschaf van een fiets. Bij gebleken geschiktheid kan het salaris oplopen tot ⬠4859,00 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur. Het betreft een functie voor 30 tot 36 uur per week voor de periode tot 1 januari 2020.
Contactinformatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Erik Hofstede, teammanager Sociaal domein, telefoon: 0174672401/ mail: erhofstede@ gemeentewestland.nl of Lucia van de Brande Strategisch regisseur Sociaal Domein, telefoon: 0174672003/mail: lmvdbrande@gemeentewestland.nl.
De eerste gesprekken zijn in week 51 gepland.
Interesse in deze functie, solliciteer dan voor 14 december 2018.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Over Gemeente Westland
Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!
De organisatie
Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.
Cluster Beleid
De collega's die werkzaam zijn binnen dit cluster signaleren en initiëren ontwikkelingen in de maatschappij, om deze vervolgens te vertalen naar visie en strategie om de doelen te bereiken. Het gaat daarbij om alle beleidsdomeinen van de gemeente, denk aan economie, ruimte, veiligheid, onderwijs, zorg, sociale zaken, etc. Het cluster beheert hierbij de middelen en voert op hoofdlijnen regie op de realisatie. Collega's werken op interactieve manier met stakeholders in de maatschappij, binnen de gemeentelijke organisatie en het bestuur. Het cluster bestaat uit 3 teams: Gamma, Beta en Alfa.![]()
Informatie
De gemeente Westland voert per 2019 resultaatsturing in voor de Wmo. De implementatie daarvan is inmiddels volle gang en vraagt extra inspanningen van beleid. Daarom zijn wij op korte termijn zoek naar een ervaren beleidsmedewerker Wmo om onze beleidsgroep Wmo/Zelfredzaamheid te versterken.
Functie-eisen
- Je bent een zakelijk en daadkrachtig type en staat stevig in je schoenen.
- Het sociale domein en haar ontwikkeling vanuit de drie decentralisaties met bij behorende wetgeving hebben voor jou geen geheimen.
- Je bent resultaatgericht: je weet beleidsvragen om te zetten in een concrete uitvoeringsopgave. Je voert periodiek overleg met je opdrachtgever om de voortgang van opdrachten professioneel te bewaken. Zo nodig stuur je bij.
- Je weet de relaties die daarvoor nodig zijn op basis van gelijkwaardigheid op te bouwen en te onderhouden. Onderhandelen, overtuigen en medewerking verkrijgen zijn vaardigheden waarover je aantoonbaar beschikt.
- Je bent je bewust dat je in een politiek bestuurlijke context werkt en weet wat dit van jou vraagt. Je weet op de juiste momenten te schakelen en zorg te dragen voor goede afstemming in de volle breedte van uitvoering tot bestuur.
- Je weet dan ook naast procesmatige en inhoudelijke invulling hoe je de randvoorwaarden organiseert om resultaat te boeken.
- Buiten het feit dat je prima zelfstandig kunt opereren, weet je wanneer je moet escaleren. Je treedt op als vertegenwoordiger van de gemeente en adviseert management en het bestuur. Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en beschik je minimaal over een afgeronde Hbo-opleiding en/of Hbo+ werk- en denkniveau,? Dan voeren wij graag een gesprek met jou. Ervaring met resultaatsturing is een pré.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden je een informele en collegiale werksfeer en flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken. De gemeente Westland heeft een goede pensioenregeling en kent een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met faciliteiten op het gebied van opleiding (waaronder de Westlandse School) en het individueel keuzebudget met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en aanschaf van een fiets. Bij gebleken geschiktheid kan het salaris oplopen tot ⬠4859,00 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur. Het betreft een functie voor 30 tot 36 uur per week voor de periode tot 1 januari 2020.
Contactinformatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Erik Hofstede, teammanager Sociaal domein, telefoon: 0174672401/ mail: erhofstede@ gemeentewestland.nl of Lucia van de Brande Strategisch regisseur Sociaal Domein, telefoon: 0174672003/mail: lmvdbrande@gemeentewestland.nl.
De eerste gesprekken zijn in week 51 gepland.
Interesse in deze functie, solliciteer dan voor 14 december 2018.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Over Gemeente Westland
Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!
De organisatie
Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.
Cluster Beleid
De collega's die werkzaam zijn binnen dit cluster signaleren en initiëren ontwikkelingen in de maatschappij, om deze vervolgens te vertalen naar visie en strategie om de doelen te bereiken. Het gaat daarbij om alle beleidsdomeinen van de gemeente, denk aan economie, ruimte, veiligheid, onderwijs, zorg, sociale zaken, etc. Het cluster beheert hierbij de middelen en voert op hoofdlijnen regie op de realisatie. Collega's werken op interactieve manier met stakeholders in de maatschappij, binnen de gemeentelijke organisatie en het bestuur. Het cluster bestaat uit 3 teams: Gamma, Beta en Alfa.