Lansingerland is een gemeente met ambitie. Altijd in beweging! In het hart van de Metropoolregio Rotterdam Den Haag bieden drie levendige kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk en de buurtschappen Rotte en Kruisweg woon- en leefcomfort aan een jonge sportieve bevolking. In Lansingerland staan de inwoners centraal en bouwen wij samen aan een samenleving waarin mensen veilig wonen, werken en recreëren. Dat blijft niet onopgemerkt. Veel jonge gezinnen en bedrijven kiezen voor Lansingerland, een gemeente in ontwikkeling met een bloeiend verenigingsleven, veel groen, een dorps karakter en dicht bij de stad. Ook economisch telt Lansingerland mee: de Greenport Lansingerland is hèt innovatieve kenniscentrum voor hightech-agrobusiness en ontwikkelt zich steeds meer als logistiek centrum. In Lansingerland doet iedereen mee en is er volop kans voor ontwikkeling. Wij denken in oplossingen en zorgen ervoor dat inwoners en ondernemers zich geholpen voelen. Samen maken wij Lansingerland. Lansingerland doet ‘t. Doe jij mee?
Voor ons team Maatschappelijke Opgaven zoeken wij een
Senior beleidsadviseur Onderwijs
(36 uur per week)
Waar kom je te werken?
Je komt te werken in het team Maatschappelijke Opgaven. Het team Maatschappelijke Opgaven is het beleidsteam dat integraal werkt aan de thema’s veiligheid, sociaal domein, onderwijs, sport, cultuur, gezondheid en duurzaamheid. In dit team ontwikkelen wij het beleid, maken plannen en analyses, sturen wij op realisatie van de plannen, monitoren de resultaten en financiën, adviseren wij het college van B&W en kopen alle voorzieningen in op het gebied van het sociaal domein, sport, cultuur, veiligheid, gezondheid en onderwijs. In jouw rol ligt de focus vooral op het beleid en de plannen op het gebied van onderwijs.
Wat ga je doen?
Samen met de andere adviseurs werk je aan de beleidsontwikkeling op het brede terrein van primair, voortgezet en passend onderwijs, leerlingenvervoer, onderwijshuisvesting en leerplicht. Werkzaamheden waar jij verantwoordelijk voor bent:
- Het ontwikkelen, opstellen, uitvoeren en implementeren van beleid en plannen;
- Het coördineren van strategische dossiers
- Het tactisch en strategisch adviseren van management, bestuurders en gemeenteraad over jouw aandachtsvelden;
- Het efficiënt inzetten van gemeentelijk geld, het beheer van het budget en het rapporteren over de financiële stand van zaken;
- Het accountmanagement van diverse inkoop/subsidie dossiers en onderwijspartners;
- Het onderhouden van de externe relaties en de uitvoering.
Wie ben je?
- Je hebt universitair werk- en denkniveau (blijkende uit een voor de functie relevante afgeronde opleiding, zoals Bestuurskunde, Onderwijskunde of Politicologie);
- Je hebt minimaal vijf jaar aantoonbare beleidservaring bij een gemeente op het gebied van onderwijs;
- Je hebt ervaring met verschillende rollen, zoals: adviseur van het management en bestuur, projectleider, beleidsmaker, contractmanager van subsidie/inkooprelaties, inkoper, netwerker met onze samenwerkingspartners in het veld en beleidsonderzoeker;
- Je beschikt over de vaardigheden die nodig zijn om integraal te werken en om verschillende rollen te kunnen uitvoeren: je bent analytisch sterk, gericht op samenwerken, neemt initiatief, geeft tegendruk en staat stevig in de schoenen, bent resultaatgericht, laat creativiteit zien, je bent communicatief vaardig in alle lagen binnen en buiten de organisatie en je hebt een heldere schrijfstijl;
- Je vindt het leuk om integraal te werken: jouw specialisatie ligt bij het onderwijs, daarnaast betrek je graag collega’s die kennis hebben van bijvoorbeeld de Wmo, de Jeugdwet, de Participatiewet en de uitvoering om uiteindelijk de doelen voor onze inwoners te behalen;
- Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en extern oriëntatie vermogen, waarbij je zowel over teamgrenzen als ook over gemeentegrenzen heen kan kijken en anticipeert op externe ontwikkelingen;
- Met je positieve, op samenwerking gerichte en ondernemende houding pas je goed binnen ons dynamische team.
Wat kan je van ons verwachten?
Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. We hebben een informele en collegiale werksfeer, waarin het samen werken aan topkwaliteit dienstverlening voor onze inwoners centraal staat. Je krijgt ruime ontplooiingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuzebudget van 19,25% van het jaarsalaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering en in te zetten voor verschillende doelen waaronder verlof), variabele werktijden en uitgebreide cursus- en trainingsmogelijkheden.
Je krijgt een ambtelijke aanstelling in algemene dienst. Je wordt aangesteld bij wijze van proef voor de duur van een jaar. Na afloop van deze periode bieden we je bij goed functioneren een aanstelling voor onbepaalde tijd aan. De generieke functienaam is Adviseur C en de functie is gewaardeerd in salarisschaal 11 (max. € 4.859,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
Wil je meer weten?
Wil je je nog verder verdiepen in de gemeente Lansingerland kijk dan op www.lansingerland.nl. Om een completer beeld te krijgen over het werken bij gemeente Lansingerland nodigen we je uit om rond te kijken op onze jobsite www.werkeninlansingerland.nl.
Heb je nog vragen over de functie of de afdeling dan kun je contact opnemen met Esther Boonstra, teammanager Maatschappelijke Opgaven. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Marianne Wolters, P&O adviseur. Beiden zijn bereikbaar op telefoonnummer 14010.
Enthousiast geworden?
Dan zijn wij benieuwd naar je sollicitatiebrief en Curriculum Vitae. Je kunt tot 22 januari 2019 via onze jobsite www.werkeninlansingerland.nl rechtstreeks solliciteren bij de gemeente Lansingerland. Je ontvangt altijd direct een ontvangstbevestiging van je sollicitatie. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we voor iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag aan en legt iedere nieuwe medewerker bij het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.