Medewerker Ruimtelijke Ontwikkeling - Gemeente Loon op Zand

In onze gemeente is het rustig en prettig wonen, met alle gemakken van de grote stad dichtbij. Onze gemeente - met 23.000 inwoners - bestaat uit de kernen Loon op Zand, Kaatsheuvel en De Moer. Een groot gedeelte van het Nationaal park ‘De Loonse en Drunense Duinen’ valt binnen onze gemeentegrenzen. Het attractiepark‘De Efteling’ in Kaatsheuvel is wereldwijd bekend.

We zijn een actieve gemeente met veel ambitie. Onze 150 medewerkers werken daar samen hard aan. We dagen medewerkers uit om hun steentje bij te dragen. Ze krijgen daar veelzijdig werk, korte communicatielijnen en zelfstandigheid voor terug. We kiezen niet voor niets voor de volgende kernwaarden: resultaatgerichtheid, servicegerichtheid, omgevingsbewustzijn en zelfstandigheid.

Twee collega’s gaan met pensioen. Daarom zoeken wij een:

(36 uur pw)

Medewerkers van de gemeente Loon op Zand stellen wij in algemene dienst aan. Daardoor kun je taken opgedragen krijgen van verschillende beleidsterreinen.

Het takenpakket bestaat uit de onderdelen volkshuisvesting (0,5 fte), ruimtelijke procedures (0,2 fte) en aanvragen tegemoetkoming in planschade (0,3 fte). De werkzaamheden verricht je zelfstandig en in (project)teamverband. Je geeft adviezen over de genoemde beleidsterreinen. Je overlegt met externe partijen en partners, onderhoudt contacten.

Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als gemeentelijk beleidsmedewerker op het gebied van volkshuisvesting , RO procedures en planschade. Je ervaring op volkshuisvesting vinden wij het belangrijkst. Je bent bekend met en je hebt gevoel voor bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen. Je hebt aantoonbaar een scherpe en frisse blik naar externe partners en relaties. Je kent de RO- procedures (WRO en WABO) en wet- en regelgeving van de volkshuisvesting. Je hebt financiele affiniteit.

Je competenties op het gebied van initiatief nemen, netwerken, omgevingsbewustzijn, overtuigingskracht, probleemanalyse zijn goed en kun je in een eventueel sollicitatie gesprek laten zien. Je uitdrukkingsvaardigheid is uitstekend.

De functie is nieuw en moet nog definitief ingepast worden. Voorlopige inpassing is op niveau 10

(€ 3.896,- bruto per maand bij 36 uur). Onze organisatie heeft gunstige arbeidsvoorwaarden zoals variabele werktijden, eindejaarsuitkering en een fietsproject. Wij kennen geen vergoeding voor woon- werkverkeer.

Meer weten en/of solliciteren?

Bel met Paul Bexkens, afdelingshoofd Ruimtelijke Ontwikkeling (telefoon 0416-289146). Je brief en c.v. stuur je per email aan H. Onrust, adviseur P&O (

h.onrust@loonopzand.nl ) . De reactietermijn sluit op 11 mei 2014. Een assessment-onderzoek maakt onderdeel uit van de procedure.

Aquisitie stellen we niet op prijs.